Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Nghỉ không báo trước

Pháp luật Nếu người lao động nghỉ không báo trước thì người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? 15:07 | 18/08/2022
Trường hợp công nhân kí HĐLĐ 1 năm, nộp đơn nghỉ ngày 20/5, nhưng theo luật thì báo trước 30 ngày, nên quản lí ghi ngày 20/6 mới chấp nhận cho nghỉ. Nhưng người này đã tự ý nghỉ không báo trước. Trường hợp này người sử dụng lao động được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động quy định nào? Khi người lao động vi phạm thời gian báo trước thì có
Pháp luật Tự ý nghỉ việc mà không nộp đơn xin nghỉ việc và không thông báo trước có được không? 15:00 | 28/02/2022
Người lao động có phải nộp đơn xin nghỉ việc và thông báo trước khi nghỉ việc không? Do tôi đang là nhân viên chính thức của một công ty ở Hải Phòng. Hiện tôi muốn xin nghỉ việc vì 2 tháng vừa qua, tôi không được trả đủ tiền lương. Trong trường hợp này, tôi có được nghỉ việc mà không phải nộp đơn xin nghỉ việc không? Và có phải thông báo trước cho
Pháp luật Điều kiện nghỉ hưu trước tuổi năm 2022? Nghỉ hưu trước tuổi được hưởng bao nhiêu phần trăm lương hưu? 14:59 | 16/06/2022
Xin chào! Tôi có vướng mắc mong được bên mình hỗ trợ giải đáp. Tôi làm việc trong một môi trường và điều kiện lao động bình thường và tôi đã đóng bảo hiểm xã hội được 25 năm 5 tháng. Hiện nay, sức khỏe của tôi không ổn định nên tôi muốn được xin nghỉ hưu trước tuổi. Nếu tôi xin nghỉ hưu trước tuổi như vậy thì mức lương hưu của tôi tính đến thời
Pháp luật Việc xin nghỉ thai sản trước khi sinh có phải có xác nhận sức khỏe yếu không và được nghỉ thai sản trước khi sinh mấy tháng? 11:46 | 08/11/2023
Lao động nữ được nghỉ thai sản trước khi sinh mấy tháng? Nếu em xin nghỉ thai sản trước thì sau này gửi hồ sơ hưởng thai sản của em có phải có xác nhận sức khỏe yếu nên nghỉ sớm không? Khi nộp hồ sơ hưởng thai sản thì sau bao nhiêu lâu em sẽ được giải quyết tiền ạ? Câu hỏi đến từ anh T.L ở Bình Thuận.
Pháp luật Người lao động nghỉ việc cần báo trước bao nhiêu ngày để không bị vi phạm hợp đồng lao động? 08:43 | 26/05/2022
Tôi đã ký hợp đồng lao động không xác định thời gian tại công ty từ tháng 01/2022. Đến tháng 05/2022 tôi muốn trở về quê lập nghiệp, vậy thì tôi xin nghỉ cần báo trước bao nhiêu ngày? Khi nghỉ việc tôi có phải bắt buộc bàn giao công việc không? Và sổ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp công ty đang giữ có trả lại cho tôi không?
Pháp luật Lao động nữ có được đi làm sớm 1 tháng trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con không? Lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con có phải đóng bảo hiểm xã hội không? 07:21 | 13/12/2022
Cho tôi hỏi lao động nữ có được đi làm sớm 1 tháng trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con không? Tôi đang trong thời gian nghỉ thai sản. Do nhu cầu từ phía tôi và cả từ phía công ty nên tôi vẫn sẽ được đi làm sớm 1 tháng đúng không? Vậy thời gian đi làm sớm 1 tháng này tôi có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Trong 1 tháng đi làm sớm đó mà sức khỏe
Pháp luật Người lao động nghỉ phép năm thì có cần báo trước cho công ty hay không? Nghỉ phép năm thì người lao động được ứng lương không? 03:31 | 17/04/2023
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề nghỉ phép năm của người lao động. Cho tôi hỏi người lao động nghỉ phép năm thì có cần báo trước cho công ty hay không? Và cho tôi hỏi thêm là nghỉ phép năm thì người lao động được ứng lương không? Tôi rất mong mình sẽ nhận được câu trả lời trong khoảng thời gian sớm nhất có thể. Xin chân thành cảm ơn! Câu hỏi
Pháp luật Người giúp việc gia đình có được tự ý nghỉ việc không? Trường hợp nào người giúp việc được tự ý nghỉ việc mà không cần báo trước? 16:49 | 03/12/2022
Tôi đang làm người giúp việc tại một hộ gia đình ở tỉnh. Hiện tại tôi muốn nghỉ việc. Luật sư cho tôi hỏi tôi có được tự ý nghỉ việc mà không báo cho chủ nhà không? - Thắc mắc của chị Nga (Bình Phước)
Pháp luật Người lao động nghỉ việc có phải thông báo bằng văn bản cho người sử dụng lao động? Trước khi hết thời hạn báo trước có được rút lại đơn xin nghỉ việc? 13:50 | 17/10/2023
Cho tôi hỏi người lao động nghỉ việc có phải thông báo bằng văn bản cho người sử dụng lao động? Trước khi hết thời hạn báo trước có được rút lại đơn xin nghỉ việc? Có được điều chỉnh thời hạn của hợp đồng lao động trong phụ lục hợp đồng hay không? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Pháp luật Người lao động nghỉ việc, nghỉ không hưởng lương 14 ngày trở lên có phải đóng bảo hiểm y tế (BHYT) không? 13:20 | 08/05/2022
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, đối với các trường hợp nghỉ ốm, nghỉ không lương, nghỉ việc trước ngày 15 hàng tháng mà không tham gia BHXH, BHYT thì có phải đóng BHYT của tháng đó cho Cơ quan BHXH hay không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Nội dung của chứng thư chữ ký điện tử, chứng thư chữ ký số từ ngày 10/4/2025 theo Nghị định 23 như thế nào?
Pháp luật
Chồng có được phép chở vợ kèm theo 2 con nhỏ khi tham gia giao thông không? Có được phép chở con nhỏ ngồi phía trước xe máy không?
Pháp luật
Trong tố cáo và giải quyết tố cáo thì người bị tố cáo có được biết thông tin của người tố cáo không?
Pháp luật
Các giấy tờ cần mang khi điều khiển xe máy tham gia giao thông đường bộ là gì? Giấy phép lái xe có tất cả bao nhiêu hạng mức?
Pháp luật
Đơn vị hành chính sự nghiệp mở sổ kế toán làm gì? Trách nhiệm của người quản lý và ghi sổ kế toán đơn vị hành chính sự nghiệp?
Pháp luật
Tổ chức được giao quản lý và ghi sổ kế toán tài sản kết cấu hạ tầng có được áp dụng chế độ kế toán hành chính sự nghiệp?
Pháp luật
Tiền ký quỹ của người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài có được nhận lại không? Hoàn trả tiền ký quỹ như thế nào?
Pháp luật
Xây dựng gia đình ấm no, tiến bộ, hạnh phúc là một trong những nguyên tắc cơ bản của chế độ hôn nhân và gia đình?
Pháp luật
Việc báo tin, tố giác tội phạm có phải đóng phí không? Mức xử phạt khi tố giác sai sự thật là bao nhiêu?
Pháp luật
Tài khoản kế toán phản ánh nội dung gì? Tài khoản kế toán trong bảng của đơn vị hành chính sự nghiệp gồm những gì?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào