Tôi có thắc mắc như sau trong hợp đồng thử việc mà tôi vừa ký kết với công ty có nội dung yêu cầu khi đơn phương chấm dứt hợp đồng phải thông báo cho bên kia biết bằng văn bản trước ngày chính thức muốn chấm dứt hợp đồng thử việc ít nhất 03 ngày làm việc. Thì với quy định như trên có phù hợp với quy định của pháp luật hay không? Câu hỏi của chị H
Người tham gia lực lượng tham gia bảo vệ an ninh trật tự ở cơ sở làm nhiệm vụ sau 22h giờ đêm thì được nhận những khoản tiền nào? Không chấp hành nhiệm vụ được giao bao nhiêu lần thì bị cho thôi tham gia lực lượng tham gia bảo vệ an ninh trật tự ở cơ sở? Được trang bị những gì khi thực hiện nhiệm vụ?
Hiện nay, người dân có thể tích hợp các loại giấy tờ như giấy đăng ký xe, giấy phép lái xe, thẻ BHYT,... vào VNeID, vậy câu hỏi đặt ra là có bắt buộc phải tích hợp giấy tờ vào VNeID không?
nghỉ chờ kết quả điều tra và công ty vẫn trả lương 100% cho những ngày nghỉ này.
Mặc dù hiện tại chưa có bằng chứng chứng minh, nhưng từ dữ liệu camera thì thấy rằng hành động của người này là dị thường.
Vì vậy công ty không muốn tiếp tục cho người này làm việc.
Xin Anh Chị cho hỏi: Đối với trường hợp như thế này thì công ty có thể đơn phương chấm dứt
Chào TVPL, tôi muốn hỏi công chức bị tạm giam nhưng được người nhà bảo lãnh vậy công chức này có được hưởng toàn bộ số tiền lương hay hưởng như chế độ trong thời hạn tạm giam không? Xin cảm ơn!
Anh đang mua một bộ cẩu trục, xem trong Quyết định 43 thì có mã là 28160. Bên bán xuất hóa đơn cho anh là 8% thì có đúng hay không? Quy định nào đề cập đến việc này? Mặt hàng này có được miễn thuế giá trị gia tăng hay không? Câu hỏi của anh Hòa (Bình Dương).
Cho tôi hỏi: Cải cách tiền lương 2024 liệu có bỏ hết phụ cấp? Khi nào thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27? - Câu hỏi của anh T.Q (Bình Dương)
Tôi muốn biết chi phí quản lý của Quỹ đầu tư phát triển địa phương gồm những khoản cụ thể nào? Đối với khoản chênh lệch giữa thu và chi của Quỹ, pháp luật hiện hành có quy định như thế nào về việc phân phối khoản chênh lệch đó?
Cho hỏi quy định về quản lý sử dụng nhà chung cư năm 2022 như thế nào? Quyền và nghĩa vụ của chủ sở hữu, người sử dụng nhà chung cư hiện nay ra sao? - Câu hỏi của chị Bích đến từ Nghệ An.
Chụp ảnh khỏa thân trên đường bị phạt bao nhiêu tiền? Thợ chụp ảnh phát tán ảnh khỏa thân có bị đi tù hay không? Tự phát tán ảnh khỏa thân của bản thân lên mạng xã hội có bị xử phạt hay không theo quy định pháp luật?
Xóm tôi có một thằng nhóc quậy phá, cứ hễ tới 10h30 tối là nó đi về nó nẹt pô ầm ĩ. Tôi rất bực nên báo công an và công an phạt nó chỉ có 500.000 đồng. Tôi thấy mức phạt ít quá nên tôi bức xúc tôi muốn được biết là việc phạt này có đúng không? Mong được giải đáp! Cám ơn nhiều!
Mẫu PC02 văn bản đề nghị cấp Giấy phép vận chuyển hàng hóa nguy hiểm về cháy, nổ bằng đường sắt mới nhất 2024 theo Nghị định 50 ra sao? - Câu hỏi của anh A.T (Ninh Thuận).
Quân nhân phục viên được miễn tiền viện phí khi đi khám bệnh, chữa bệnh trong trường hợp nào? Quân nhân phục viên không được miễn hoặc giảm tiền viện phí khi đi khám bệnh, chữa bệnh nếu thuộc trường hợp nào? Câu hỏi đến từ anh Thanh Phước ở Tiền Giang.
Theo quy định của pháp luật khi mới tuyển dụng nhân viên mới. Những nội dung gì doanh nghiệp phải đào tạo nhân viên mới? Có phải đào tạo về an toàn lao động cho nhân viên thử việc hay không?
Cho tôi hỏi cổng kết nối mạng quốc tế là gì? Ngắt cổng kết nối mạng quốc tế có phải là một biện pháp xử lý tình huống nguy hiểm về an ninh mạng? Các tổ chức, cá nhân quản lý, khai thác cổng kết nối mạng quốc tế có những trách nhiệm gì? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Người lao động nghỉ cách đây 1 năm kiện lên sở lao động về trả lương, yêu cầu bên anh trả lương, người lao động nghỉ không chịu bàn giao công việc dẫn đến công ty không trả lương, anh muốn tư vấn giờ anh làm sao, công ty không muốn trả lương vì lý do người lao động bỏ việc chỉ cần nhận sổ BHXH thôi. Đây là câu hỏi của anh G.K đến từ Trà Vinh.
Anh có người quen là lao động nữ đang mang thai. Hợp đồng lao động hết hạn vào 31/12/2022. Ngày 30/11/2022 công ty ra thông báo chấm dứt hợp đồng lao động từ 1/1/2023, với lý do: Không có nhu cầu sử dụng lao động. Như vậy căn cứ theo quy định pháp luật thì có vi phạm không? Nhờ TVPL tư vấn giúp anh! Trên đây là một vài thắc mắc của anh Ngọc Vinh