Em trai của tôi làm việc ở công ty khai thác đá nhưng lại không ký hợp đồng lao động với công ty. Vừa qua, không may em tôi chết trong quá trình đi khai thác đá do tai nạn lao động nhưng vì làm việc không theo hợp đồng lao động nên gia đình cũng không biết phải báo cho ai để giải quyết thì tổng đài cho tôi hỏi trách nhiệm khai báo của gia đình như
trong đó các hao phí về thời gian lao động, thời gian sử dụng máy, vật tư để thực hiện các nội dung công việc được xác định trên cơ sở chụp ảnh, bấm giờ và tiến hành trong điều kiện tổ chức - kỹ thuật hiện tại của đơn vị. số liệu quan sát thực hiện trực tiếp tại nơi làm việc cùng với những nhân tố ảnh hưởng tới các thành phần hao phí và các quy trình
Công ty có được tiếp tục sử dụng người lao động đã đến tuổi nghỉ hưu làm công việc độc hại, nặng nhọc được không? Sử dụng người lao động đã đến tuổi nghỉ hưu làm công việc độc hại, nặng nhọc trái luật bị phạt bao nhiêu? Câu hỏi của anh Khải (Hà Nội).
Ba mình là cán bộ viên chức đã về hưu được 2 năm. Không may, ba mình mới mất và mới nhận được lương hưu 2 năm thông qua chuyển khoản của ngân hàng VCB. Bây giờ gia đình mình muốn nhận lại toàn bộ lương hưu của ba thì liên hệ với cơ quan, bộ phận nào, và giấy tờ thủ tục ra sao? Mẹ mình hiện tại không có thu nhập cá nhân và đang nuôi em mình học
hoặc có trang cấp nhưng không đạt chất lượng theo quy định; không thực hiện chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật hoặc bồi dưỡng bằng hiện vật thấp hơn mức theo quy định; trả tiền thay cho bồi dưỡng bằng hiện vật cho người lao động làm việc trong điều kiện có yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại theo một trong các mức sau đây:
a) Từ 3.000.000 đồng đến 6
Xin cho hỏi, qua quá trình kiểm tra một doanh nghiệp sản xuất có hành vi xả thải nước thải công nghiệp vào môi trường, kết quả thử nghiệm nước thải cho thấy nồng độ pH trong nước thải công nghiệp vượt quá mức quy định, khối lượng nước thải từ 10 m³/ngày (24 giờ) thì bị phạt hành chính thế nào? - Câu hỏi của Khánh từ Đồng Nai
Công ty tôi năm nay cho nghỉ tết ít hơn mọi năm, chỉ cho nghỉ 6 ngày. Vì nhà ở xa nên tôi muốn nghỉ thêm vài ngày nữa. Nhưng công ty không cho xin nghỉ thêm sau tết nên tôi tính sẽ nghỉ không phép. Vậy cho tôi hỏi nếu tôi tự ý nghỉ lâu hơn thời gian nghỉ tết mà công ty quy định thì tôi có bị gì không? Công ty có quyền sa thải tôi không? - Câu hỏi
ngày Chủ nhật, lễ, Tết. Trường hợp đột xuất hoặc do yêu cầu lao động học nghề, Giám thị trại giam có thể yêu cầu phạm nhân làm thêm giờ nhưng không quá tổng số giờ làm thêm trong ngày theo quy định của pháp luật lao động, không quá 02 giờ trong 01 ngày; không quá 30 giờ trong 01 tháng và không quá 200 giờ trong 01 năm; phạm nhân lao động thêm giờ hoặc
Tôi có thắc mắc liên quan đến sổ quản lý lao động. Cho tôi hỏi không xuất trình sổ quản lý lao động khi cơ quan quản lý nhà nước có thẩm quyền yêu cầu thì công ty bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị N.T.T.N ở Lâm Đồng.
đẳng, trung cấp.
Trường hợp nhà giáo sử dụng không hết thời gian để học tập, bồi dưỡng chuẩn hóa, bồi dưỡng nâng cao, nghiên cứu khoa học theo quy định thì Hiệu trưởng, giám đốc quy đổi thời gian còn lại chuyển sang làm công tác giảng dạy hoặc thực hiện các nhiệm vụ khác do Hiệu trưởng, giám đốc giao.
Số giờ quy đổi được tính thêm vào định mức giờ
làm việc và không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng tính theo hợp đồng lao động thì không đóng bảo hiểm xã hội tháng đó.
Ngoài ra, chị lưu ý thêm người lao động thử việc sẽ được đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc nếu như người lao động và người sử dụng lao động thỏa thuận về nội dung thử việc được ghi trong hợp đồng lao động đã ký
Tôi thấy hiện nay ở nước ta có một số thư viện được nhà nước tổ chức theo mô hình thư viện công lập. Tôi muốn tìm hiểu thêm về vấn đề này vì thắc mắc không biết ngoài mô hình thư viện công lập, Nhà nước còn tổ chức thư viện dưới dạng nào nữa hay không? Thư viện Quốc gia có phải là một dạng thư viện công lập được nhà nước ưu tiên phát triển hay
làm việc (nếu có).
[...]"
Bên cạnh đó, căn cứ Điều 6 Thông tư 40/2017/TT-BTC quy định như sau:
"Điều 6. Phụ cấp lưu trú
1. Phụ cấp lưu trú là khoản tiền hỗ trợ thêm cho người đi công tác ngoài tiền lương do cơ quan, đơn vị cử người đi công tác chi trả, được tính từ ngày bắt đầu đi công tác đến khi kết thúc đợt công tác trở về cơ quan, đơn vị (bao
Anh ruột của em năm 2016 có cho người họ hàng vay số tiền là 15.000.000đ, có lãi suất. Đến nay người vay không trả lãi lẫn nợ gốc luôn. Dù anh em cố đòi, người vay cứ hẹn đến bây giờ vẫn chưa trả. Em có tìm hiểu thì được biết thời hiệu khởi kiện đối với hợp đồng vay tài sản là 01 năm. Đến nay em có còn quyền khởi kiện không? Nếu còn em có đòi lại
chức, viên chức được quy định như sau:
- Đối với cán bộ, công chức (khoản 2 Điều 12 Luật Cán bộ, công chức 2008): Cán bộ, công chức được hưởng tiền làm thêm giờ, tiền làm đêm, công tác phí và các chế độ khác theo quy định của pháp luật.
- Đối với viên chức (khoản 3 Điều 12 Luật Viên chức 2010): Được hưởng tiền thưởng, được xét nâng lương theo quy
Đối với nghề nghiệp là thuyền viên Việt Nam thì có phải đóng thuế thu nhập cá nhân không? Tôi có thắc mắc liên quan tới thuế thu nhập cá nhân mong sớm được giải đáp thắc mắc. Tôi là thuyền viên Việt Nam làm việc trên tàu biển Việt Nam chạy chuyến quốc tế. Tôi có nghe mọi người bảo đối với nghề này thì tôi sẽ được miễn thuế thu nhập cá nhân. Vì
Trường hợp người lao động bị tai nạn lao động do lỗi chủ quan của người lao động thì doanh nghiệp có phải trả lương trong thời gian điều trị và phục hồi chức năng không? Có thể tự tính mức trợ cấp mà người lao động có thể nhận khi bị tai nạn lao động theo phương pháp nào?