Tôi đang thắc mắc về chính sách hỗ trợ người lao động làm việc tại doanh nghiệp. Các chính sách hỗ trợ người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp như thế nào? Mức hỗ trợ và hồ sơ hỗ trợ gồm những nội dung gì? Xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi: Chính sách nghỉ hưu trước tuổi do tinh giản biên chế áp dụng đối với những ai? Nội dung chính sách ra sao? - Câu hỏi của anh T.L (Bình Thuận).
Tôi đóng BHXH đến tháng 5/2022 là được 15 năm 1 tháng, nhận quyết định chấm dứt hợp đồng, ngừng đóng BHXH từ tháng 6/2022 và hiện thử việc tại công ty mới. Vậy, tôi có được làm thủ tục nhận bảo hiểm thất nghiệp không, hay đóng tiếp BHXH tại công ty mới?
Tôi mới nghỉ việc và sắp đến sẽ làm việc ở một công ty khác. Vậy cho tôi hỏi trong trường hợp của tôi thì tôi tiếp tục đóng BHXH vào sổ cũ ở công ty trước hay tôi phải phải yêu cầu cơ quan BHXH cấp sổ mới? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho tôi hỏi đối với người lao động tham gia đội phòng cháy và chữa cháy tại doanh nghiệp khi tham gia tập huấn có được nhận trợ cấp bồi dưỡng, vậy mức trợ cấp này được tính trên tiền lương thực nhận hay mức lương nào khác theo quy định?
có trường hợp phải vào bệnh viện thì tôi hầu như cũng phải tự trả tiền với lý do bệnh của tôi không thuộc trường hợp được bảo hiểm y tế hỗ trợ. Vì không sử dụng tới bảo hiểm y tế nhưng lại phải đóng tiền bảo hiểm y tế hàng năm như vậy khiến tôi cảm thấy khá lãng phí. Vậy nên tôi muốn hỏi rằng có phải tất cả mọi người đều phải đóng bảo hiểm y tế
Tôi sinh ngày 13/8/1973, làm việc tại doanh nghiệp Nhà nước từ tháng 3/1992, đến tháng 1/2006 chuyển sang công ty cổ phần chi phối. Do sức khỏe yếu nên tôi muốn xin nghỉ việc. Vậy, trường hợp của tôi đến khi nào đủ điều kiện về hưu trước tuổi? Cách tính lương hưu như thế nào?
Em tham gia bảo hiểm ở công ty cũ đóng bảo hiểm xã hội 6 năm 11 tháng, bảo hiểm thất nghiệp được 6 năm 5 tháng nhưng em nghỉ ngang không có đơn thôi việc. Nhưng công ty vẫn trả sổ cho em thì sang công ty mới em vẫn được đóng nối tiếp bảo hiểm thất nghiệp đúng không? Có phải vì em nghỉ thai sản nên mới bị chênh 6 tháng đóng giữa bảo hiểm thất
Tôi có thắc mắc liên quan tới bảo hiểm tai nạn lao động mong được hỗ trợ giải đáp. Trong tuần vừa qua công ty tôi không may có người bị tai nạn lao động trong quá trình làm việc dẫ đến việc người lao động của công ty tôi bị thương khá nặng. Vậy nên tôi muốn hỏi là công ty có người lao động bị tai nạn nhưng công ty đã mua bảo hiểm tai nạn rồi, vậy
Công ty có được quyền cấn trừ lương để mua phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động hay không? Cụ thể công ty tôi có một số người lao động làm việc trong môi trường có yếu tố nguy hiểm, độc hại nên sẽ mua phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động. Vậy cho tôi hỏi công ty có được cấn trừ lương để mua phương tiện bảo vệ cá nhân cho người
Tôi khá hoang mang rằng lỡ như tôi bị phát hiện làm giả hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp để được lãnh tiền hậu Covid-19 tôi có bị đi tù hay bị công an bắt hay không? Tôi có thiếu nợ người ta nên vì túng quẫn quá tôi đành phải làm vậy để có tiền trả nợ. Xin nhờ tư vấn giúp tôi, xin cám ơn!
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, người lao động làm thời vụ có được đóng bảo hiểm thất nghiệp không? Cụ thể, tôi đang làm nhân viên thời vụ trong công ty X với hợp đồng thời vụ là 4 tháng. Tôi muốn hỏi tôi có được đóng bảo hiểm thất nghiệp không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho em hỏi vấn đề như sau: công ty em có ký hợp đồng lao động với người lao động nước ngoài thì việc tham gia bảo hiểm y tế đối với lao động này có gì khách không? Mức đóng bảo hiểm y tế cho người nước ngoài hiện nay là thế nào?
Trước đây em là đảng viên dự bị, giờ em ra khỏi đảng rồi, trước em vẫn phải đóng phí đảng viên, nhưng em muốn hỏi nếu là đảng viên dự bị thì có phải đóng phí ko?
Mức thuế suất thuế thu nhập cá nhân đối với thu nhập từ tiền lương, tiền công theo quy định hiện nay là bao nhiêu? Kỳ tính thuế thu nhập cá nhân đối với thu nhập từ tiền lương, tiền công được áp dụng thế nào? Câu hỏi của chị H từ Cà Mau.