Thời gian diễn tập ứng phó sự cố hóa chất của các cơ sở hóa chất được pháp luật quy định như thế nào?
Liên quan đến thời gian thực hiện huấn luyện ứng phó sự cố hóa chất chị có thể tham khảo quy định tại điểm c khoản 8 Điều 20 Nghị định 113/2017/NĐ-CP như sau:
“Điều 20. Kế hoạch phòng ngừa, ứng phó sự cố hóa chất
[…]
8. Trách nhiệm của tổ
Trong nội dung của nội quy lao động có quy định về việc tự ý nghỉ không hưởng lương không?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 69 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định như sau:
"[...]
2. Nội dung nội quy lao động không được trái với pháp luật về lao động và quy định của pháp luật có liên quan. Nội quy lao động gồm những nội dung chủ yếu sau:
a) Thời giờ làm
trong khi đang làm việc do sự cố chập điện của nhà máy nên trường hợp này của bố đủ điều kiện để hưởng chế độ tai nạn lao động.
Tai nạn lao động
Những trường hợp nào người lao động chết được coi là do tai nạn lao động?
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 9 Nghị định 39/2016/NĐ-CP cụ thể:
"Điều 9. Phân loại tai nạn lao động
1. Tai nạn lao động
nghiệp có bị phạt không?
Theo Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
"Điều 18. Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
1. Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Không bảo đảm cho người lao động nghỉ việc riêng hoặc nghỉ không hưởng lương theo quy
khi ghi lời chứng, ký vào từng trang của hợp đồng, giao dịch."
Thủ tục cho người đang chấp hành án phạt tù chuyển nhượng quyền sử dụng đất thực hiện như thế nào?
Thủ tục chuyển nhượng quyền sử dụng đất, theo khoản 1 và khoản 2 Điều 79 Nghị định 43/2014/NĐ-CP quy định về trình tự, thủ tục chuyển đổi, chuyển nhượng, cho thuê, cho thuê lại, thừa kế
tư xây dựng.”
Báo cáo nghiên cứu tiền khả thi đầu tư xây dựng (Hình từ Internet)
Lập Báo cáo nghiên cứu tiền khả thi đầu tư xây dựng được pháp luật quy định như thế nào?
Tại Điều 9 Nghị định 15/2021/NĐ-CP hướng dẫn một số nội dung về quản lý dự án đầu tư xây dựng quy định:
"Điều 9. Lập Báo cáo nghiên cứu tiền khả thi đầu tư xây dựng
1. Việc
án đầu tư xây dựng hiện hành: Tải về
Dự án đầu tư xây dựng (Hình từ Internet)
Dự án đầu tư xây dựng được phân loại như thế nào?
Theo Điều 5 Nghị định 15/2021/NĐ-CP quy định như sau:
"Điều 5. Phân loại dự án đầu tư xây dựng
Dự án đầu tư xây dựng được phân loại theo quy định tại Điều 49 của Luật Xây dựng năm 2014 được sửa đổi, bổ sung theo
mục đích tôn giáo;
b) Công trình xây dựng quy mô nhỏ và công trình khác do Chính phủ quy định."
Đồng thời khoản 3 Điều 5 Nghị định 15/2021/NĐ-CP về quản lý dự án đầu tư xây dựng quy định như sau:
"Điều 5. Phân loại dự án đầu tư xây dựng
Dự án đầu tư xây dựng được phân loại theo quy định tại Điều 49 của Luật Xây dựng năm 2014 được sửa đổi, bổ sung
Trả lương, thù lao, tiền thưởng cho người quản lý chuyên trách thuộc công ty TNHH MTV do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ được pháp luật quy định như thế nào?
Theo Điều 8 Nghị định 52/2016/NĐ-CP (Việc trả lương, thù lao, tiền thưởng được hướng dẫn bởi Điều 18 và Điều 19 Thông tư 27/2016/TT-BLĐTBXH) quy định như sau:
Trả lương, thù lao, tiền
Nghị định số 63/2010/NĐ-CP và kết nối với các văn bản quy phạm pháp luật có quy định thủ tục hành chính trên Công báo điện tử hoặc Cơ sở dữ liệu quốc gia về văn bản quy phạm pháp luật hoặc nhập văn bản hướng dẫn thủ tục giải quyết công việc của Cơ quan.
c) Kiểm tra, rà soát, đối chiếu để đảm bảo tính đầy đủ, chính xác của dữ liệu thủ tục hành chính
dữ liệu quốc gia theo quy định pháp luật
Theo khoản 4 Điều 26 Nghị định 63/2010/NĐ-CP quy định như sau:
Trách nhiệm quản lý Cơ sở dữ liệu quốc gia về thủ tục hành chính
...
4. Cơ sở dữ liệu quốc gia về thủ tục hành chính bao gồm các nội dung cơ bản sau đây:
a) Thủ tục hành chính hiện đang được thực hiện trên phạm vi toàn quốc hoặc trên địa bàn
.
Người sử dụng lao động giữ căn cước công dân bản gốc của người giúp việc gia đình có bị phạt không?
Tại Điều 30 Nghị định 12/2022/NĐ-CP về vi phạm quy định về lao động là người giúp việc gia đình như sau:
Vi phạm quy định về lao động là người giúp việc gia đình
...
3. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 15.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động
nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 03 tháng trợ cấp thất nghiệp, sau đó, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được hưởng thêm 01 tháng trợ cấp thất nghiệp nhưng tối đa không quá 12 tháng.
Bên cạnh đó , căn cứ khoản 7 Điều 18 Nghị định 28/2015/NĐ-CP như sau:
Giải quyết hưởng trợ cấp thất
được quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Thời gian phải thông báo việc làm khi hưởng trợ cấp thất nghiệp được pháp luật quy định như thế nào?
Căn cứ Điều 10 Thông tư 28/2015/NĐ-CP quy định thông báo về việc tìm kiếm việc làm theo quy định tại Điều 52 Luật Việc làm 2013:
Thông báo về việc tìm kiếm việc làm theo quy định tại Điều 52 Luật Việc làm
xã hội
Thử việc có được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động không?
Căn cứ theo Điều 65 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định cụ thể:
Thời gian được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động
1. Thời gian học nghề, tập nghề theo quy định tại Điều 61 của Bộ luật Lao động nếu sau
, người mẹ nhờ mang thai hộ và người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi được quy định tại khoản 2 và khoản 3 Điều 31 của Luật bảo hiểm xã hội; khoản 3 Điều 3 và khoản 1 Điều 4 của Nghị định số 115/2015/NĐ-CP và được hướng dẫn cụ thể như sau:
...
2. Điều kiện hưởng trợ cấp một lần khi sinh con được hướng dẫn cụ thể như sau:
a) Đối với trường
thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính thuộc lĩnh vực, ngành mình quản lý.
...
Đồng thời, tại Điều 12 Nghị định 118/2021/NĐ-CP cũng có quy định:
Lập biên bản vi phạm hành chính
1. Lập và chuyển biên bản vi phạm hành chính:
a) Người có thẩm quyền đang thi hành công vụ, nhiệm vụ khi phát hiện vi phạm hành chính phải lập biên bản vi phạm hành chính
định tại khoản 2 Điều 11 Nghị định 28/2015/NĐ-CP quy định cụ thể:
Tham gia bảo hiểm thất nghiệp
...
2. Trường hợp người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản hoặc ốm đau từ 14 ngày làm việc trở lên không hưởng tiền lương tháng tại đơn vị mà hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội, người lao động tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc
thai sản thực hiện theo quy định tại Điều 101, Điều 102, Điều 103 của Luật Bảo hiểm xã hội và Điều 5 của Nghị định số 115/2015/NĐ-CP.
2. Người lao động có trách nhiệm nộp hồ sơ theo quy định cho người sử dụng lao động nhưng không quá 45 ngày kể từ ngày trở lại làm việc.
Trường hợp người lao động chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc
101, Điều 102, Điều 103 của Luật Bảo hiểm xã hội và Điều 5 của Nghị định số 115/2015/NĐ-CP.
2. Người lao động có trách nhiệm nộp hồ sơ theo quy định cho người sử dụng lao động nhưng không quá 45 ngày kể từ ngày trở lại làm việc.
Trường hợp người lao động chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc trước thời điểm sinh con, thời
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thời gian diễn tập ứng phó sự cố hóa chất của các cơ sở hóa chất được pháp luật quy định như thế nào?
09:05 | 08/06/2022
