người lao động có chế độ nghỉ chủ nhật hàng tuần thì được nghỉ lễ 03 ngày liên tục.
Xem chi tiết lịch nghỉ lễ: tại đây.
Quy định về nghỉ lễ Quốc khánh 2/9 năm 2023
2. Quy định về tiền lương khi đi làm dịp nghỉ lễ Quốc khánh 2/9 năm 2023
Theo quy định tại Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 thì:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người
Đồng Việt Nam, trường hợp người lao động là người nước ngoài tại Việt Nam thì có thể bằng ngoại tệ.
3. Mỗi lần trả lương, người sử dụng lao động phải thông báo bảng kê trả lương cho người lao động, trong đó ghi rõ tiền lương, tiền lương làm thêm giờ, tiền lương làm việc vào ban đêm, nội dung và số tiền bị khấu trừ (nếu có).
Theo quy định tại khoản 3
Khi nào thì Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện ban hành quyết định kiểm đếm bắt buộc khi thu hồi đất? Ban cưỡng chế kiểm đếm bắt buộc gồm những thành phần nào? Trường hợp nào Ban cưỡng chế kiểm đếm bắt buộc được mở cửa vào khu đất cần kiểm đếm mà không cần sự cho phép của người sử dụng đất?
Mẫu Giấy đề xuất xin tăng ca cho người lao động muốn tăng thêm thu nhập? Hướng dẫn viết Giấy đề xuất xin tăng ca? Thời gian làm thêm giờ tối đa được quy định thế nào? Công ty có được bắt buộc người lao động phải làm tăng ca không?
Tôi mới chuyển trọ đến nhà mới. Do bận việc nên tôi chưa kịp đi đăng ký tạm trú. Vừa rồi, vào lúc 0 giờ công an đến gõ cửa phòng trọ để kiểm tra hành chính. Tôi xin hỏi công an có quyền kiểm tra hành chính vào ban đêm không?
Mức lương tối thiểu tháng vùng 1 và mức lương tối thiểu giờ vùng 1 tăng bao nhiêu phần trăm ? Người sử dụng lao động có trách nhiệm như thế nào khi mức lương tối thiểu vùng 1 tăng? Danh mục địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu vùng 1?
Cho em hỏi, trường hợp hợp đồng thử việc có thêm nội dung: Trong vòng 15 ngày làm việc kể từ ngày ký kết hợp đồng thử việc này, vì bất cứ lý do gì mà người lao động không tiếp tục cộng tác với công ty (kể cả trong trường hợp công ty thông báo chấm dứt hợp đồng thử việc trước thời hạn) thì người lao động cam kết sẽ không yêu cầu công ty phải thanh
Xóm tôi có một thằng nhóc quậy phá, cứ hễ tới 10h30 tối là nó đi về nó nẹt pô ầm ĩ. Tôi rất bực nên báo công an và công an phạt nó chỉ có 500.000 đồng. Tôi thấy mức phạt ít quá nên tôi bức xúc tôi muốn được biết là việc phạt này có đúng không? Mong được giải đáp! Cám ơn nhiều!
2019, mức hưởng lương làm thêm giờ được tính như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết
đồng lao động và tiền lương trả cho người lao động bằng tiền Đồng Việt Nam, trường hợp người lao động là người nước ngoài tại Việt Nam thì có thể bằng ngoại tệ.
3. Mỗi lần trả lương, người sử dụng lao động phải thông báo bảng kê trả lương cho người lao động, trong đó ghi rõ tiền lương, tiền lương làm thêm giờ, tiền lương làm việc vào ban đêm, nội
Cho anh hỏi, việc thay đổi tên pháp luật quy định trong những trường hợp nào? Anh muốn thay đổi tên và cả tên đệm trong giấy khai sinh có được không? Nếu được thì thủ tục cần phải làm như thế nào?
Ca làm việc có bao gồm thời gian nghỉ giữa giờ không? Thời gian nghỉ giữa giờ của người lao động được quy định thế nào? Thời gian tối đa của mỗi ca làm việc theo ngày là bao lâu? - câu hỏi của anh H. (Cà Mau)
Cảnh sát giao thông khi kiểm soát vào đêm có phải mặc áo phản quang? Trường hợp nào bắt buộc mặc áo phản quang? Việc kiểm soát giấy tờ có liên quan đến người và phương tiện giao thông của Cảnh sát giao thông có những nội dung nào? câu hỏi của anh N (Gia Lai.
Tôi được cấp chứng minh nhân dân vào 25/4/2014, tính đến năm 2022 đã được gần 9 năm. Vậy tôi có cần phải đổi sang thẻ căn cước công dân hay không? Tôi đang sống và làm việc ở Thành phố Hồ Chí Minh, còn sổ hộ khẩu bản chính hiện đang cất ở quê. Vậy tôi có cần phải đem theo sổ hộ khẩu không? Tôi có thể sử dụng bản sao có công chứng thay cho bản
Tôi làm việc ở công ty liên doanh hơn 20 năm. Mức lương 30 triệu đồng. Bây giờ công ty có cơ cấu lại nhân sự nên điều chuyển tôi sang làm công việc khác và có hạ lương của tôi xuống còn 20 triệu đồng/tháng.
Tôi biết từ trước tới nay tất cả mọi người được điều chuyến sang công việc khác nhưng mức lương sẽ tăng hoặc giữ nguyên. Nhưng bây giờ lại
Người lao động đi muộn về sớm vẫn được nhận nguyên lương trong những trường hợp nào? Cho tôi hỏi pháp luật có quy định trường hợp nào người lao động đi làm trễ nhưng lại về sớm mà vẫn được hưởng đủ lương ngày làm việc đó mà không cần phải được công ty đồng ý không ạ?
Công ty không trả tiền lương làm thêm giờ cho người lao động sẽ bị xử phạt như thế nào? Tôi làm ở công ty may trên địa bàn tỉnh Quảng Nam, giờ làm việc của công ty là 8h đến 18h nhưng nhiều hôm công ty yêu cầu công nhân làm thêm giờ từ 18h chiều đến 20h và không hề trả thêm khoản tiền lương tăng ca nào cho chúng tôi. Vậy cho tôi hỏi trường hợp này
. Không cần báo trước nhưng phải bồi thường.
C. Cần báo trước và không phải bồi thường.
D. Cần báo trước.
Câu 7: Theo Bộ luật Lao động 2019, khi sử dụng lao động, thời giờ làm việc của người chưa đủ 15 tuổi được quy định như thế nào?
A. Không được quá 04 giờ trong 01 ngày và 20 giờ trong 01 tuần;không được làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm.
B
Hiện em đang học năm 4 tại trường Đại học Kiến trúc TP.HCM. Em đang làm đồ án tốt nghiệp và dự kiến sẽ ra trường vào tháng 10 tới. Em muốn hỏi pháp luật hiện nay có quy định về mức lương khởi điểm của sinh viên mới ra trường hay không? Nếu có, mức lương này là bao nhiêu? Ngoài ra thì em muốn tìm hiểu thêm các nguyên tắc áp dụng mức lương tối thiểu