Xin chào ban biên tập, tư vấn giúp tôi, cụ thể là tôi và chồng kết hôn vào năm 2019, trong quá trình chung sống với nhau thì vợ chồng không hạnh phúc. Chồng tôi thường xuyên ra tay đánh đập tôi. Tôi muốn biết là tôi có thể báo công an về việc chồng tôi đánh đập tôi không? Chồng tôi sẽ bị xử lý như thế nào?
Tôi thắc mắc rằng nhục hình là gì? Có được dùng nhục hình trong quá trình điều tra tội phạm? Công an bị truy cứu về tội dùng nhục hình làm người khác thương tật thì có thể đi tù bao nhiêu năm? (Câu hỏi của anh A - Đồng Nai).
Công ty tôi là chủ đầu tư của một dự án bất động sản mà phải cần có quyết định đầu tư từ Ủy ban nhân dân cấp tỉnh. Tôi muốn biết để thực hiện thủ tục chuyển nhượng toàn bộ dự án thì công ty tôi phải đáp ứng những điều kiện nào? Sau khi thỏa mãn các điều kiện đó thì hồ sơ tôi cần chuẩn bị để thực hiện thủ tục chuyển nhượng toàn bộ dự án bất động
Công ty tôi là chủ đầu tư của một dự án bất động sản mà phải cần có quyết định đầu tư từ Thủ tướng Chính phủ. Tôi muốn biết để thực hiện thủ tục chuyển nhượng toàn bộ dự án thì công ty tôi phải đáp ứng những điều kiện nào? Sau khi thỏa mãn các điều kiện đó thì hồ sơ tôi cần chuẩn bị để thực hiện thủ tục chuyển nhượng toàn bộ dự án bất động sản này
Vì một vài lý do về tài chính mà công ty tôi không thể thực hiện toàn bộ dự án bất động sản của mình. Vì thế công ty tôi muốn thực hiện việc chuyển nhượng một phần dự án của mình cho một bên khác thực hiện. Tuy nhiên chúng tôi lại không có quy hoạch chi tiết 1/500 thì chúng tôi có được phép chuyển nhượng một phần dự án bất động sản này không? Nếu
Công ty chị có trường hợp đăng ký người phụ thuộc cho nhân viên A trong năm nay. Anh A muốn đăng ký giảm trừ cho con. Nhưng hiện tại bé đang được đăng ký giảm trừ bên mã số thuế của người mẹ. Vậy để bên chị đăng ký giảm trừ con được cho anh A thì cần thực hiện những gì? Thời gian tính giảm trừ người phụ thuộc của anh A có được tính từ tháng 01
Sau Giáng sinh em có book một tour đi Trung Quốc và đặt cọc 70% cho công ty kia. Nhưng do dịch bênh Covid-19 bùng phát nên em không dám đi vì sợ lây bệnh. Em có trao đổi với công ty đó là dời ngày cho em được không nhưng họ lại không chịu vì hồi đó thỏa thuận là không có dời ngày và hoàn tiền cọc. Giờ em không muốn đi nữa mà chỉ muốn lấy lại tiền
Công ty tôi muốn nhập khẩu trang thiết bị y tế đã có số lưu hành tại Việt Nam thì có cần phải làm thủ tục xin phép Bộ Y tế hay không? Tôi nghe nói sắp tới công ty mình sẽ tiến hành nhập khẩu một lô trang thiết bị y tế đã có số lưu hành, nên không cần thiết phải xin Bộ Y tế, cứ vậy mà nhập khẩu thôi. Điều này có đúng không? Số lưu hành của trang
Hiện tại công ty em có nghỉ chế độ thai sản khi vợ sinh con là được nghỉ 2 ngày. Còn bảo hiểm xã hội là được nghỉ 5 ngày đúng không ạ? Mà bạn công ty em mới nghỉ được 3 ngày của chế độ thai sản (bảo hiểm xã hội) rồi đi làm. Giờ bạn ấy tiếp tục nghỉ thêm 2 ngày có được hưởng chế độ thai sản khi vợ sinh con không? Hay ngày nghỉ đó là phải nghỉ 5
Em làm ở công ty được 2 năm và đóng bảo hiểm xã hội liên tục từ lúc mới vào đến giờ, em đang có bầu 8 tháng mà công ty vì khó khăn nên đơn phương chấm dứt HĐLĐ với một số người, trong đó có em. Và giờ em đẻ em có được hưởng tiền bảo hiểm không? Mức hưởng của em gồm những gì ạ? Và em nộp hồ sơ ở đâu ạ? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm
Thời điểm tính hưởng chế độ thai sản khi sinh con ra sao? Cho em hỏi là em sắp tới đầu tháng sau sẽ sinh con và từ đầu tháng 6 em đã xin công ty nghỉ thai sản rồi. Vậy thì em sẽ được hưởng trợ cấp thai sản và tính từ tháng 6 đúng không ạ? Trong thời gian nghỉ thai sản để sinh con thì em sẽ được hưởng quyền lợi bảo hiểm y tế miễn phí mà không phải
Cho tôi hỏi là tôi có tham gia bảo hiểm xã hội và đóng đến tháng 09/2021. Sau đó em nghỉ công ty một thời gian đến tháng 03/2022 tôi đi làm lại nhưng tôi chỉ nộp số sổ bảo hiểm. Giờ tôi nghỉ việc nhưng tôi không viết đơn nghỉ mà nghỉ luôn. Cho tôi hỏi là tôi nghỉ công ty nhưng không chốt sổ bảo hiểm. Giờ tôi muốn lấy tiền bảo hiểm khi trước tôi đã
Tôi ký hợp đồng thử việc 2 tháng với một Trung tâm ngoại ngữ có đúng quy định về thời gian không? Trong đó có nội dung muốn nghỉ việc thì phải báo trước 7 ngày và phải giới thiệu cho trung tâm một người khác thay thế thì mới được nghỉ thì có trái quy định không? Trường hợp tôi nghỉ việc mà không báo trước với công ty thì công ty có quyền không
Xin chào. Tháng trước, chồng tôi không may bị tai nạn trên đường từ công ty về nhà, vậy trường hợp này có được xem là tai nạn lao động hay không và mức hưởng từ chế độ tai nạn lao động là bao nhiêu ? Theo lời chồng tôi kể, thì anh ấy vẫn đi đúng theo con đường mà anh ấy hay đi từ công ty về đến nhà, không ghé bất kỳ địa điểm nào khác. Kết luận của
Công ty chị là công ty may mặc tuyển lao động chủ yếu 9/12 hoặc 12/12. Người lao động vào phải đào tạo may lại từ đầu, người lao động không đồng ý ký hợp đồng học việc mà hợp đồng thử việc thì chỉ được ký 6 ngày, vậy làm sao để có thể ký hợp đồng với thời gian thử việc 30 ngày, như vậy thì mới đủ thời gian để đào tạo họ may được? Và trường hợp bên
Tôi có thắc mắc là công ty tôi có dự án đầu tư bất động sản đã được chấp thuận chủ trương đầu tư của UBND tỉnh, hiện nay công ty muốn điều chỉnh tiến độ thực hiện dự án đầu tư mà tổng thời gian đầu tư dự án không đổi thì theo quy định của pháp luật có cần điều chỉnh chủ trương đầu tư không? Ngoài ra, trường hợp tôi muốn chấm dứt hoạt động của dự
Người lao động nước ngoài đã được Sở lao động tại trụ sở chính công ty cấp giấy phép lao động rồi. Vì công ty hoạt động xây dựng nên địa chỉ làm việc của họ có thể thay đổi và di chuyển sang 1 số tỉnh khác một thời gian ngắn. Vậy có cần phải xin lại giấy phép lao động tại sở lao động nơi mà họ đang làm việc không? Nếu có thì hồ sơ thủ tục xin cấp
Cho tôi hỏi, người lao động là nữ sinh năm 1964 là nhân viên tạp vụ của Công ty tôi. Đến năm 2021 là đủ tuổi hưu trí nhưng do chưa đủ năm đóng bảo hiểm xã hội nên Công ty vẫn ký Hợp đồng lao động cho làm tiếp. Nay người lao động này muốn nghỉ việc mà mới chỉ đóng bảo hiểm xã hội được 12 năm. Như vậy người lao động này có được cơ quan BHXH giải
Bên gia đình em có người thân nghi ngờ bị dính vào đa cấp lừa. Họ đã phải đóng rất nhiều tiền vào công ty này. Đợt dịch vừa rồi công ty đó kinh doanh đồ bảo hộ y tế và ép người thân em phải bán. Cho em hỏi hành vi kinh doanh mặt hàng trên và ép buộc người thân em nộp tiền như trên có vi phạm pháp luật không?
Có được ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với người lao động lần đầu đi làm việc hay không? Công ty em sắp tới sẽ ký hợp đồng lao động mới với 1 người, người này cũng chưa đi làm việc ở đâu thì công ty có thể ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn luôn từ lần đầu ký kết được không? Hợp đồng lao động này bắt buộc phải bằng văn bản
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Vợ thường xuyên bị chồng đánh đập có thể trình báo cơ quan công an không? Người chồng sẽ bị xử lý như thế nào?
11:25 | 07/05/2022
.jpg)
.png)
