Ngày 01/03/20222 tôi di chuyển từ Sài Gòn lên Đà Lạt bằng xe khách giường nằm. Trong lúc di chuyển xe khách gặp sự cố và phải sang một chiếc xe khác. Lúc đó hành lý của tôi để ở hầm xe và được chú lơ xe bảo rằng cứ sang xe còn hành lý chú và tài xế sẽ chuyển giúp. Tuy nhiên, lúc đến nơi thì tôi phát hiện hành lý của mình bị thiếu mất một balo quần
quy định của Bộ luật Lao động và Luật Bảo hiểm xã hội.
b.7) Trợ cấp đối với các đối tượng được bảo trợ xã hội theo quy định của pháp luật.
b.8) Phụ cấp phục vụ đối với lãnh đạo cấp cao.
b.9) Trợ cấp một lần đối với cá nhân khi chuyển công tác đến vùng có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn, hỗ trợ một lần đối với cán bộ công chức làm công
đầu:
a) Nhóm 1: Tối thiểu 12 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.
b) Nhóm 2: Tối thiểu 16 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.
c) Nhóm 3: Tối thiểu 16 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.
3. Thời gian huấn luyện định kỳ: bằng một nửa thời gian huấn luyện lần đầu.
4. Thời gian huấn luyện lại: Bằng thời gian huấn luyện lần đầu.
5. Huấn luyện kỹ
định hưởng nguyên lương ngày nghỉ lễ 30/4 và 01/5 có áp dụng đối với nhân viên thử việc hay không? (Hình từ Internet)
Thời gian thử việc đối với người lao động hiện nay là bao lâu?
Theo Điều 25 Bộ Luật Lao động 2019 thì thời gian thử việc sẽ do hai bên thỏa thuận căn cứ vào tính chất và mức độ phức tạp của công việc nhưng chỉ được thử việc một lần
Tôi có một câu hỏi như sau: Người cung cấp thông tin dự đoán trước kết quả xổ số có thể bị xử phạt vi phạm hành chính đến 100 triệu đồng đúng không? Tôi mong mình sẽ nhận được câu trả lời trong khoảng thời gian sớm nhất có thể. Câu hỏi của anh Minh Phước ở Đồng Nai.
tháng và chỉ được gia hạn một lần.
2. Trong thời gian 15 ngày, kể từ ngày công bố các quyết định tạm tuyển, tuyển chọn công dân vào Công an nhân dân, Công an đơn vị, địa phương phải báo cáo kết quả tuyển chọn về Cục Tổ chức cán bộ để phục vụ công tác quản lý.
Như vậy theo quy định trên thời hạn thực hiện chỉ tiêu tuyển chọn công dân vào Công an nhân
Trường hợp em làm việc được 15 năm. Theo quy định cứ sau 5 năm làm việc được cộng thêm 01 ngày. 10 năm đầu em thuộc nhà nước nhưng sang năm 11 cơ quan chuyển đổi mô hình sáp nhập về công ty cổ phần, thay đổi chủ sở hữu thì em vẫn được tính cộng thêm phép sau 15 năm làm việc là 15 ngày phép phải không? Hay thời gian nghỉ phép tính tại từ thời điểm
Cho tôi hỏi cơ quan nào có thẩm quyền buộc thôi việc với Phó trưởng Công an xã? Tôi là Phó trưởng Công an xã. Vậy Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã có được quyền ra quyết định buộc thôi việc đối với Phó trưởng công an xã không? Phó trưởng Công an xã có thời gian công tác liên tục từ đủ 15 năm trở lên nếu nghỉ việc vì lý do chính đáng thì được hưởng trợ
sử dụng lao động giới thiệu người lao động đi khám giám định mức suy giảm khả năng lao động tại Hội đồng giám định y khoa;
c) Thanh toán toàn bộ chi phí y tế đối với người lao động không tham gia bảo hiểm y tế;
3. Trả đủ tiền lương cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phải nghỉ việc trong thời gian điều trị, phục hồi chức năng
dụng lao động có trách nhiệm quy định lịch nghỉ hằng năm sau khi tham khảo ý kiến của người lao động và phải thông báo trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.
5. Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm
Cháu trai tôi 17 tuổi vi phạm pháp luật và bây giờ đang là phạm nhân chấp hành án phạt tù với thời gian 1 năm tại trại giam. Cả gia đình ai cũng rất lo lắng cho nó. Liệu ở trong trại giam nó sẽ cải tạo như thế nào? Nó có được hưởng chế độ gì khác biệt với các phạm nhân khác hay không? Xin được giải đáp.
diễn ra hoạt động tình nguyện đề nghị cơ quan có thẩm quyền xem xét, công nhận là liệt sĩ hoặc quyết định được hưởng chính sách như thương binh theo quy định của pháp luật về ưu đãi người có công với cách mạng.
- Thanh niên tình nguyện trong khi đang thực hiện nhiệm vụ bị chết thì được hỗ trợ mai táng theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội
thì thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trước ngày được tuyển dụng, tiếp nhận vào công chức (nếu có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không liên tục mà chưa nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần thì được cộng dồn) được tính để làm căn cứ xếp lương phù hợp với chức danh công chức được tuyển dụng.
4. Việc tuyển dụng
Xử lý kỷ luật đảng viên sinh con thứ 4 như thế nào? Thời hiệu xử lý kỷ luật đảng viên sinh con thứ 4 là bao lâu? Đảng viên sẽ không bị xử lý kỷ luật khi sinh con thứ 4 trong trường hợp nào? Câu hỏi đến từ anh G.H sống ở Long An.
Biện pháp cơ bản nào ứng phó đối với sạt lở đất? Mức tiền hỗ trợ khi diện tích cây công nghiệp và cây ăn quả lâu năm bị thiệt hại do sạt lở đất là bao nhiêu? Khi sảy ra sạt lở đất nguồn nhân lực phòng, chống bao gồm những ai?
/tháng.
Kết luận cũng nêu rõ đối với các chính sách, chế độ có thời gian thực hiện từ ngày 01/7/2024, nếu các văn bản ban hành sau ngày 01/7/2024 thì được truy lĩnh từ ngày 01/7/2024.
Đồng thời, tại Dự thảo Nghị định điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng dự kiến có hiệu lực từ ngày 01/7/2024 cũng quy định như sau:
Từ 01 tháng
, bệnh nghề nghiệp nhưng cộng dồn không quá 6 tháng.
- Thời gian nghỉ do ốm đau nhưng cộng dồn không quá 02 tháng trong một năm.
- Thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
- Thời gian thực hiện các nhiệm vụ của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở mà được tính là thời gian làm việc theo quy định của
đặc biệt nghiêm trọng và xét thấy cần ngăn chặn ngay việc người đó trốn.
8. Người đang bị dịch bệnh nguy hiểm lây lan, truyền nhiễm và xét thấy cần ngăn chặn ngay, không để dịch bệnh lây lan, truyền nhiễm ra cộng đồng, trừ trường hợp được phía nước ngoài cho phép nhập cảnh.
9. Người mà cơ quan chức năng có căn cứ cho rằng việc xuất cảnh của họ
động biết; trường hợp theo tuần thì thời giờ làm việc bình thường không quá 10 giờ trong 01 ngày và không quá 48 giờ trong 01 tuần.
Nhà nước khuyến khích người sử dụng lao động thực hiện tuần làm việc 40 giờ đối với người lao động.
3. Người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm giới hạn thời gian làm việc tiếp xúc với yếu tố nguy hiểm, yếu tố có
quy định lịch nghỉ hằng năm sau khi tham khảo ý kiến của người lao động và phải thông báo trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.
5. Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương theo quy định
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hợp đồng vận chuyển hành khách là gì? Đi xe khách bị lạc mất hành lý, trách nhiệm bồi thường thiệt hại thuộc về ai?
11:57 | 14/03/2022
