Việc xác định mức độ khuyết tật chỉ được thực hiện thông qua phương pháp quan sát trực tiếp người khuyết tật đúng không? Nếu thực hiện không đầy đủ phương pháp xác định mức độ khuyết tật thì có bị phạt không?
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề tổ chức khóa huấn luyện, bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm định kỹ thuật an toàn lao động. Cho tôi hỏi kế hoạch tổ chức khóa huấn luyện, bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm định kỹ thuật an toàn lao động bao gồm nội dung nào? Câu hỏi của chị Nguyên Hạnh ở Hà Nội.
Lãnh đạo Trung tâm Quản lý hạ tầng kỹ thuật thành phố Hà Nội bao gồm những ai? Có trách nhiệm như thế nào? Số lượng người làm việc của Trung tâm Quản lý hạ tầng kỹ thuật thành phố Hà Nội được quy định ra sao? - câu hỏi của anh Huy (Tiền Giang).
Cho tôi hỏi sau khi nghỉ thai sản thì lao động nữ xin trực đêm có được không? Trường hợp của tôi là nhân viên vào làm việc sau nghỉ hậu sản 6 tháng. Vậy tôi muốn tham gia trực trước thời hạn nuôi con dưới 12 tháng tuổi thì có được không? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn! Đây là câu hỏi của Quỳnh Như đến từ Phú Yên.
Cơ quan nào thực hiện chức năng quản lý nhà nước về biên giới và lãnh thổ quốc gia của nước ta? Cơ quan nào thực hiện cắm mốc biên giới của nước ta? - Câu hỏi của anh Nguyễn Sang đến từ Ninh Bình
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề ly hôn giả tạo. Cho tôi hỏi ly hôn giả tạo để trốn tránh nghĩa vụ tài sản thì có thể bị xử phạt hành chính đến 20 triệu đồng đúng không? Câu hỏi của chị N.T.P ở Đồng Nai.
, người lao động; nhận xét, đánh giá cán bộ không có căn cứ, không trung thực, không khách quan.
d) Không chấp hành quyết định bổ nhiệm, điều động, luân chuyển, phân công công tác, nghỉ chế độ, cử đi học, chuyển sinh hoạt đảng theo quy định.
..
h) Báo cáo, lập hồ sơ, khai sơ lược lý lịch, lịch sử bản thân và gia đình không đầy đủ, không trung thực
Cho tôi hỏi tôi có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng trước thời hạn không? Tôi là Kiều, hiện đang làm nhân viên bán hàng tại cửa hàng thời trang. Tôi có ký hợp đồng lao động làm việc 5 năm tại cửa hàng. Trong thời gian làm việc, một nhân viên nam khác có hành vi sàm sỡ tôi. Mặc dù tôi nhiều lần nhắc nhở và báo cáo với quản lý nhưng vẫn không
Cho tôi hỏi khi sử dụng đất quốc phòng, an ninh kết hợp với hoạt động lao động sản xuất, xây dựng kinh tế phải đảm bảo nguyên tắc gì? Phương án sử dụng đất quốc phòng, an ninh kết hợp với hoạt động lao động sản xuất, xây dựng kinh tế phải có các nội dung gì? Câu hỏi của anh Thái (Đồng Nai).
Mức phụ cấp ưu đãi nghề đối với công chức quản lý, phục vụ không trực tiếp làm chuyên môn y tế tại trung tâm giải phẫu bệnh lý là bao nhiêu? Câu hỏi của bạn Dũng ở Phú Yên.
Cho tôi hỏi trung tâm thông tin thuộc Bộ Lao động Thương binh và Xã hội có nhiệm vụ gì trong hoạt động thông tin? Trung tâm thông tin thuộc Bộ Lao động Thương binh và Xã hội có nhiệm vụ thực hiện hợp tác quốc tế hay không? Câu hỏi của anh Nhật từ Lâm Đồng.
Mục tiêu chương trình quốc gia về tăng năng suất lao động đến năm 2030 là gì? Một số nhiệm vụ, giải pháp cụ thể tăng năng suất lao động ra sao? Thắc mắc của anh N.M ở Quảng Bình.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau thời hạn báo trước khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với ngành, nghề, công việc đặc thù được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh B.P.A đến từ Thái Bình.
Xin chào. Tôi có được nghỉ dưỡng sức thêm nếu sức khỏe không đảm bảo sau khi bị tai nạn lao động không? Tôi vừa nằm viện 01 tháng để điều trị tai nạn, sau đó tôi được xuất viện và có thể đi làm lại được. Nhưng sau khi đi làm được 05 ngày, tôi lại bắt đầu xuất hiện những triệu chứng mệt mỏi và khó chịu. Vậy tôi có thể xin công ty cho nghỉ thêm một
Tôi muốn hỏi người lao động được tạm ứng tiền lương tối đa là bao nhiêu? Tôi hiện tại đang làm nhân viên chính thức công ty X được 2 năm. Tháng vừa rồi tôi làm 2000 sản phẩm miếng nhấc nồi đã vượt chỉ tiêu tháng (lương ăn theo sản phẩm). Hiện nay, gia đình tôi còn khó khăn, con gái tôi bị ốm nặng, tôi muốn tạm ứng tiền lương để chạy chữa cho con
Mẫu thông báo chậm trả lương cho người lao động mới nhất? Tải mẫu thông báo chậm trả lương? Doanh nghiệp chậm trả lương trong bao nhiêu ngày thì phải đền bù cho người lao động? Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động do bị chậm trả lương có cần báo trước không?