Tôi đang làm việc cho một công ty ký hợp đồng lao động 12 tháng, đến tháng 08/2022 mới hết hạn hợp đồng lao động. Nhưng hiện tại tôi muốn nghỉ để kinh doanh mỹ phẩm. Vì vậy tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước có được không? Nếu tôi không báo trước mà đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì có bị xử phạt không?
Sắp tới, công ty tôi sẽ ký hợp đồng với đối tác Đài Loan về việc tiếp nhận lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Tôi muốn hỏi hợp đồng cung ứng lao động có bắt buộc phải đăng ký tại Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội không? Nếu có thì đăng ký ra sao? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Người giữ chức vụ quản lý, điều hành trong doanh nghiệp nhà nước (100% vốn điều lệ) có được mua cổ phần của công ty con hay không? Thời điểm nắm giữ cổ phần là từ lúc những người này còn là nhân viên bình thường.
Theo như tôi được biết thì Luật mới có quy định về các chế độ đối với người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Cho tôi hỏi các chế độ này là gì? Được quy định trong văn bản nào? Tư vấn cụ thể giúp tôi vấn đề này.
Phụ nữ đang mang thai vi phạm luật giao thông thì sẽ được cảnh sát giao thông xử phạt nhẹ hơn đúng không? Trong đời sống thì người già, trẻ nhỏ, phụ nữ mang thai luôn được ưu tiên vậy trong những quy định của pháp luật thì có được ưu ái gì hơn không? Điển hình như nếu phụ nữ mang thai vi phạm luật giao thông thì có được xử phạt nhẹ hơn không?
Ban quản lý dự án được thành lập để quản lý dự án sử dụng viện trợ phi chính phủ (có quyết định thành lập, mở tài khoản ngân hàng) có cần làm thủ tục mở mã số thuế không? Nếu có thì hồ sơ đăng ký thuế phải bao gồm những giấy tờ nào? - Câu hỏi của chú Kiên đến từ Bạc Liêu.
Cho tôi hỏi người đại diện phần vốn nhà nước tại doanh nghiệp bảo hiểm có thuộc đối tượng không được phép thành lập doanh nghiệp bảo hiểm sau khi thôi việc hay không? Thời hạn không được phép thành lập doanh nghiệp là bao lâu? Câu hỏi của anh Trường từ Hải Phòng.
Chủ tịch Hội đồng thẩm định nhà nước liên quan đến các dự án quan trọng quốc gia là ai? Có trách nhiệm và quyền hạn nào? Trách nhiệm và quyền hạn của Chủ tịch Hội đồng thẩm định nhà nước liên quan đến các dự án quan trọng quốc gia được quy định ra sao? câu hỏi của anh Nam (Huế).
Tôi có câu hỏi là mẫu tờ trình thẩm định kế hoạch thuê dịch vụ công nghệ thông tin sử dụng nguồn vốn ngân sách nhà nước mới nhất hiện nay được quy định như thế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh T.L đến từ Thái Bình.
Cho tôi hỏi khi nào tổ chức, gia đình hoặc cá nhân không phải cha mẹ đẻ được nhận trẻ em về nuôi dưỡng? Trẻ em không còn cha mẹ, không thể sống cùng cha mẹ đẻ thì việc chăm sóc trẻ em được thực hiện theo quy trình nào? Ủy ban nhân dân tỉnh có trách nhiệm gì trong công tác chăm sóc cho trẻ em không còn cha mẹ đẻ? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Tôi có đứng ra vay thế chấp sổ đỏ giùm một người khác, lãi suất hơn 200%/năm nhưng người này hiện không có tiền trả thì tôi có quyền yêu cầu Tòa án để lấy lại được sổ đỏ không? Và người cho vay thế chấp sổ đỏ có bị truy cứu trách nhiệm hình sự hay không? - Chị Hồng (Lâm Đồng) đã hỏi.
Cho tôi hỏi nếu dịp lễ 30/4 rơi vào ngày thứ ba, còn ngày 1/5 là thứ tư và doanh nghiệp tôi muốn hoán đổi ngày làm việc để nhân viên có thể nghỉ lễ 30/4 và 1/5 liên tục thì có cần phải lập thỏa thuận với nhân viên để ràng buộc ngày làm bù không? Câu hỏi của anh MDV từ Hà Nội
Cho hỏi: Các công ty khai thác than có bắt buộc phải công bố về tình hình tai nạn lao động của công ty cho người lao động trước khi ký kết hợp đồng không? Thực hiện công bố thông tin về tình hình tai nạn lao động của công ty vào thời gian nào và có cần phải niêm yết công khai không? Câu hỏi của anh N đến từ Quảng Ninh.
Khi nhận hàng, người nhận hàng bằng đường biển phải thanh toán cho người vận chuyển giá dịch vụ vận chuyển đúng không? Người nhận hàng bằng đường biển xử lý hàng hóa bị lưu giữ như thế nào? Câu hỏi đến từ anh L.K ở Bình Dương.
Tôi có một câu hỏi như sau: Phó Chánh án Tòa án quân sự khu vực do ai bổ nhiệm? Phó Chánh án chịu trách nhiệm trước ai về nhiệm vụ được giao? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.P ở Đồng Nai.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trường hợp nào người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước với người sử dụng lao động?
06:01 | 06/06/2022
