Xin chào ban tư vấn. Tôi có câu hỏi mong được ban tư vấn giúp tôi hỗ trợ giải đáp. Hiện nay tôi thấy có rất nhiều những người nổi tiếng sử dụng hình ảnh cá nhân của tôi để quảng cáo. Có những quảng cáo không đúng với sự thật như vậy thì người nổi tiếng đó có bị xử phạt hay không? Mong được ban tư vấn hỗ trợ giải đáp. Cảm ơn rất nhiều.
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi rằng hiện doanh nghiệp của tôi muốn quảng cáo sản phẩm ở trong tháng máy của các toà nhà chung cư. Vậy cho tôi hỏi, trường hợp này phải đáp ứng điều kiện gì và trình tự, thủ tục như thế nào? Xin cảm ơn
Hợp tác truyền thông là gì? Mẫu Email mời hợp tác truyền thông chuyên nghiệp? Cách viết Email mời hợp tác truyền thông thế nào? 16 hành bị nghiêm cấm trong hoạt động quảng cáo? Người tiêu dùng có nghĩa vụ gì khi phát hiện sản phẩm hàng hóa dịch vụ lưu hành trên thị trường không bảo đảm an toàn?
Cho hỏi công ty bị xử phạt như thế nào khi sa thải nhân viên trái pháp luật? Sa thải nhân viên như thế nào mới đúng luật? Câu hỏi của chị Linh đến từ Hà Nội.
Trường hợp tôi đang gặp là sắp đến Tết nhưng tôi và đồng nghiệp bị sa thải với lý do vi phạm nội quy công ty. Tôi làm việc cho công ty được 2 năm. Theo tôi tìm hiểu, vài năm qua, ở đây thường có việc giám đốc sa thải nhân viên để né thưởng tết âm lịch. Trong trường hợp này tôi cần làm gì?
Với chúng tôi trong năm nay, công ty không đưa ra lý do mắc
Hiện nay, tôi thấy có vài trường hợp những người hoạt động trong lĩnh vực nghệ thuật có hành vi không tôn trọng khán giả hoặc lên mạng xã hội nói xấu đồng nghiệp. Tôi muốn hỏi, pháp luật có quy định gì về quy tắc ứng xử dành cho người hoạt động trong lĩnh vực nghệ thuật không?
Bố đánh bạn học của con có bị truy cứu trách nhiệm hình sự không? Cụ thể là con trai và bạn học cùng lớp có mâu thuẫn, sau giờ học thì người bố đã chặn được và đánh dã man bạn học cùng lớp của con trai mình, biết em học sinh này chưa đến 16 tuổi. Đây là câu hỏi của chị A.H đến từ Tp.HCM.
Cho tôi hỏi, khi phát hiện người lao động bị viêm gan B thì công ty có quyền sa thải hay đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không?-Chị Lý (Bình Dương)
phim, trừ trường hợp Luật sở hữu trí tuệ có quy định khác;
g) Không thông báo cho cơ quan nhà nước có thẩm quyền khi thực hiện phổ biến phim tại địa điểm chiếu phim công cộng;
h) Thẩm định, cấp Giấy phép phân loại phim trái quy định của pháp luật.
Theo đó, các hành vi và nội dung trên bị cấm trong hoạt động điện ảnh.
Cho tôi hỏi tôi có được khiếu nại đối với thông báo từ chối đơn đăng ký quyền sở hữu công nghiệp không? Đơn khiếu nại được quy định như thế nào là hợp lệ? Trường hợp tôi đã nộp đơn nhưng muốn rút lại thì có được không? Tôi có được hoàn trả lại các chi phí trước đó hay không? Mong nhận được giải đáp, xin cảm ơn.
.
+ Phân định trách nhiệm về cung cấp chứng từ hàng hóa giữa người bán, bên cung cấp dịch vụ sàn giao dịch thương mại điện tử và bên cung cấp dịch vụ logistics trong trường hợp có giao kết sử dụng dịch vụ logistics của bên thứ ba;
+ Quy trình phối hợp với các chủ thể quyền sở hữu trí tuệ rà soát và gỡ bỏ các sản phẩm xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ trên
Hôm qua, tôi có quay video một nhóm phụ nữ đánh ghen trên đường và phát trực tiếp lên mạng xã hội (Facebook), cho hỏi việc này có được phép không? Nếu không thì tôi sẽ bị pháp luật xử lý như thế nào?
Treo, dán quảng cáo bán đất nền, cho vay tiền nóng trên cột điện, đèn giao thông bị xử phạt như thế nào? Việc rải tờ rơi quảng cáo trái phép sẽ bị xử lý ra sao? Xử lý thế nào đối với người rải quảng cáo? Và công ty được thuê rải quảng cáo?
Người lao động phạm tội gây rối trật tự công cộng thì hợp đồng lao động sẽ đương nhiên chấm dứt đúng không? Người lao động đang hưởng án treo về tội gây rối trật tự công cộng có được đi công tác nước ngoài không? Công ty có được sa thải người lao động đang hưởng án treo về tội gây rối trật tự công cộng?
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau chế tài khi các tổ chức, cá nhân nước ngoài kinh doanh dịch vụ quảng cáo xuyên biên giới tại Việt Nam đặt sản phẩm quảng cáo vào nội dung xuyên tạc lịch sử là gì? Câu hỏi của anh T.P.B đến từ Hải Phòng.
Tôi muốn hỏi là doanh nghiệp của tôi cần đạt bao nhiêu doanh thu từ việc sản xuất, kinh doanh sản phẩm hình thành từ kết quả khoa học và công nghệ để được cấp Giấy chứng nhận doanh nghiệp khoa học và công nghệ? Đề nghị cấp Giấy chứng nhận cần chuẩn bị những gì? Ngoài ra, tôi muốn biết thêm là trong trường hợp nào Giấy chứng nhận bị hủy bỏ hiệu lực?
Người sử dụng lao động có được sa thải người lao động mà không chứng minh được người lao động có lỗi hay không? Sa thải khi người lao động có người thân bị ốm nặng và tự ý nghỉ 5 ngày trong tuần để chăm sóc thì có vi phạm pháp luật không?
Cho tôi hỏi trường hợp tuyển dụng người lao động đảm nhận vị trí có liên quan đến bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ thì doanh nghiệp có quyền đưa ra các điều kiện ràng buộc về bảo vệ bí mật trong hợp đồng lao động không? Trường hợp người lao động làm lộ bí mật của doanh nghiệp thì phải xử lý như thế nào?
Người lao động đi làm trễ trong tháng bao nhiêu lần thì sẽ không được nhận tiền lương của tháng đó? Công ty không trả lương cho người lao động với lý do đi làm trễ nhiều lần trong tháng thì có bị phạt không? Đây là câu hỏi của chị A.G đến từ Ninh Thuận.