Bản cam kết bảo mật lương là gì? Nguyên tắc trả lương cho NLĐ? Tải Mẫu Bản cam kết bảo mật lương mới nhất? Mức lương tối thiểu của NlĐ? Hình thức trả lương cho NLĐ? Thắc mắc đến từ bạn L.K ở Long Thành.
Mẫu Phiếu lương người lao động đơn giản, phổ biến nhất dành cho HR? Tiền lương của người lao động được nhận gồm những khoản nào? Kỳ hạn trả lương cho người lao động? Hình thức trả lương cho người lao động được quy định như thế nào?
Tôi hiện đang làm việc trong Ngân hàng Phát triển Việt Nam. Sau khi tìm hiểu về cơ chế hoạt động của ngân hàng, tôi thắc mắc không biết những chi phí như tiền dùng để trả lãi tiền gửi của khách hàng, tiền dùng để chi trả lương, thưởng cho nhân viên có được xem là chi phí của Ngân hàng phát triển Việt Nam hay không? Những hoạt động nào không được
động sẽ được tham gia BHXH.
2. Công ty không phải chi trả thêm cùng lúc với kỳ trả lương của người lao động một khoản tiền cho người lao động tương đương với mức đóng BHXH, BHYT bắt buộc, BHTN của tháng có cả thời gian thử việc và thời gian chuyển chính thức (làm việc theo HĐLĐ) cho 2 trường hợp trên. Vì người lao động không thuộc đối tượng tham gia
Công ty tôi ngày trước trả tiền lương đều đặn vào hàng 15 hàng tháng nhưng 5 tháng trở lại đây là ngày 25. Chúng tôi mới nhận thông báo sẽ nợ lương tháng này. Cho tôi hỏi, việc trả chậm lương có bị coi là vi phạm pháp luật không? Chúng tôi có được đền bù không? Mong được giải đáp. Xin cảm ơn.
kỷ luật lao động, nội quy lao động; tuân theo sự quản lý, điều hành, giám sát hợp pháp của bên thuê lại lao động;
- Được trả lương không thấp hơn tiền lương của người lao động của bên thuê lại lao động có cùng trình độ, làm cùng công việc hoặc công việc có giá trị như nhau;
- Khiếu nại với doanh nghiệp cho thuê lại lao động trong trường hợp bị bên
Cho hỏi công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ có được sử dụng quỹ tiền lương của người lao động để trả lương cho kế toán trưởng hay không? Công ty xây dựng quy chế thưởng và phân phối tiền thưởng cho người lao động thế nào? Câu hỏi của chị Thúy Yến (Đồng Nai).
Tôi đang làm hiệu trưởng trường trung học cơ sở công lập nhưng tháng 7/2022 tôi được luân chuyển đến làm hiệu trưởng tại một trường tiểu học công lập và mức lương công việc mới thấp hơn mức lương công việc cũ thì lương của tôi khi làm công việc mới được trả như thế nào?
Tôi làm tại nhà máy X, trước giờ tôi chỉ làm 24 ngày công/tháng nhưng tháng tới công ty quy định làm cả ngày thứ 7, trưa nghỉ 2 tiếng. Như vậy có phải quá số ngày công làm 1 tháng như quy định hay không. Vậy tôi muốn hỏi số ngày công chuẩn theo quy định của pháp luật là bao nhiêu? Nghỉ trưa tại công ty có được tính vào tiền lương không?
Cho tôi hỏi người lao động bị kỷ luật thì công ty có quyền giam lương của người lao động không? Tôi bị xử lý kỷ luật. Công ty lấy lý do đó và đòi giam lương tôi. Như vậy công ty có quyền được giam lương tôi không?
Trong dịp Tết Âm lịch Quý Mão sắp tới, người lao động được nghỉ hưởng nguyên lương bao nhiêu ngày? Sử dụng người lao động làm thêm giờ trong dịp Tết Âm lịch phải được sự đồng ý của người lao động đúng không? Câu hỏi của anh Thái Bảo tại Tp. Đà Nẵng.
Cơ quan nào tiến hành việc chi trả lương hưu cho người lao động? Có bắt buộc phải đến nhận lương hưu trực tiếp tại cơ quan BHXH không? Người lao động đã nghỉ hưu và đang hưởng lương hưu nếu vẫn tiếp tục làm việc thì có được hưởng lương hưu tiếp không?
Lịch chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội kỳ tháng 5/2024 ra sao? 03 phương án nào điều chỉnh lương hưu khi thực hiện cải cách? Câu hỏi từ chị P.T - TPHCM
Mẫu sổ chi tiết chi lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội? Cơ quan nào có trách nhiệm trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội? Trường hợp nào người lao động bị tạm dừng, hưởng tiếp lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội? Nhận lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội thông qua hình thức nào?
Người lao động Việt Nam có thể nhận lương bằng ngoại tệ không? Người sử dụng lao động có thể trả lương cho người nước ngoài theo tuần được không? Người sử dụng lao động trả lương cho người lao động nước ngoài bằng hình thức nào?
Em có một câu hỏi là trường hợp ngày nhận lương của nhân viên rơi đúng vào dịp lễ tết thì xử lý như thế nào ạ, mình sẽ trả lương trước, trong hay sau ngày lễ tết đó ạ . Câu hỏi của anh P đến từ Hà Nam.
Lương kiểm soát viên tại công ty TNHH một thành viên 100% vốn nhà nước được chi trả ra sao? Kiểm soát viên làm việc tại 2 công ty TNHH một thành viên được trả lương như thế nào? Quỹ tiền lương kế hoạch dùng để chi trả lương cho kiểm soát viên được xác định như thế nào?
Cho em hỏi công ty phá sản thì nhân viên có được ưu tiên trả lương trước không? Hay là phải trả nợ cho chủ nợ trước rồi còn lại mới trả lương cho nhân viên vì em làm việc tại một xí nghiệp may. Nhưng năm gần đây xí nghiệp làm ăn thua lỗ nhiều, nợ rất nhiều. Chủ nợ còn đến xí nghiệp để đòi tiền. Xí nghiệp cũng đã thế chấp một số tài sản cho ngân
Tôi đi làm cho một công ty tại thành phố Hồ Chí Minh. Nhưng do bị ảnh hưởng của dịch COVID-19 nên công ty thua lỗ, không trả lương cho tôi đúng hạn. Tôi muốn hỏi trong trường hợp này công ty có phải chịu trách nhiệm cho việc trả lương không đúng hạn hay không?