bồi dưỡng bằng hiện vật theo nguyên tắc sau đây:
a) Giúp tăng cường sức đề kháng và thải độc của cơ thể;
b) Bảo đảm thuận tiện, an toàn, vệ sinh thực phẩm;
c) Thực hiện trong ca, ngày làm việc, trừ trường hợp đặc biệt do tổ chức lao động không thể tổ chức bồi dưỡng tập trung tại chỗ.
3. Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định việc
yêu cầu về không gian, độ thoáng, bụi, hơi, khí độc, phóng xạ, điện từ trường, nóng, ẩm, ồn, rung, các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại khác được quy định tại các quy chuẩn kỹ thuật liên quan và định kỳ kiểm tra, đo lường các yếu tố đó; bảo đảm có đủ buồng tắm, buồng vệ sinh phù hợp tại nơi làm việc theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế.
2. Bảo đảm máy
-CP quy định như sau:
Vi phạm các quy định về bảo vệ môi trường nơi công cộng, khu đô thị, khu dân cư; vận chuyển nguyên liệu, vật liệu, hàng hóa gây ô nhiễm môi trường
...
5. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với hoạt động quản lý công viên, khu vui chơi, giải trí, lễ hội, khu du lịch, chợ, nhà ga, bến xe, bến tàu, bến cảng, bến
, chữa cháy sửa đổi 2013 quy định trách nhiệm phòng cháy và chữa cháy như sau:
(1) Phòng cháy và chữa cháy là trách nhiệm của mỗi cơ quan, tổ chức, hộ gia đình và cá nhân trên lãnh thổ Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam.
(2) Công dân từ 18 tuổi trở lên, đủ sức khoẻ có trách nhiệm tham gia vào đội dân phòng, đội phòng cháy và chữa cháy cơ sở được lập ở
xử phạt theo quy định tại khoản 2 Điều 9 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng:
"Điều 9. Vi phạm quy định về giao kết hợp đồng lao động
...
2. Phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng đối với người sử dụng
hóa trước khi nhận theo quy định của pháp luật; lựa chọn tiêu dùng sản phẩm, hàng hóa có nguồn gốc, xuất xứ rõ ràng.
2. Tiêu dùng không vi phạm pháp luật, không trái với thuần phong mỹ tục và đạo đức xã hội, không xâm phạm đến lợi ích quốc gia, dân tộc, lợi ích công cộng, không gây nguy hại đến tính mạng, sức khỏe, tài sản của mình và của người khác
Xin chào, cho tôi hỏi khi áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời đối với cấm xuất cảnh, đơn đã được Thẩm phán chấp nhận thì trong vòng bao nhiêu tiếng phải có quyết định? Thủ tục thực hiện biện pháp khẩn cấp tạm thời được thực hiện như thế nào?
Trường phổ thông dân tộc nội trú tuyển sinh theo phương thức gì? Kế hoạch tuyển sinh của trường được lập thế nào? Đối tượng nào được tuyển thẳng vào trường? Trong công tác tuyển sinh trường được lập dự toán các khoản chi gì? Câu hỏi của chị Lê Na (Bình Thuận).
Ông P có một con trâu, giao cho Q (10 tuổi – là con trai ông) chăn dắt. Khi chị H đang gieo mạ trên đồng đã bị con trâu húc té ngửa, sừng của nó đâm trúng mắt chị, khiến chị bị thương tật ở mắt. Chị H yêu cầu ông P phải bồi thường thiệt hại vì con trâu của ông đã gây thiệt hại cho chị. Ông P cho rằng, chị H cũng có lỗi trong việc con trâu gây ra
bệnh, chữa bệnh;
b) Trường hợp bất khả kháng.
2. Đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều này thì người lao động có trách nhiệm thông báo cho trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp.
3. Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thực hiện Điều này."
Như vậy, trong thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp
Xin chào, tôi là Nhi. Tôi muốn hỏi về vấn đề áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời trong vụ án dân sự. Cụ thể, tôi đang là người có quyền lợi liên quan trong vụ án dân sự. Tôi nhận thấy bên phía bị đơn có thể thực hiện hành vi tẩu tán tài sản để trốn tránh nghĩa vụ. Do đó, tôi muốn yêu cầu tòa án áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời để ngăn chặn hành
vì khó hiểu quá. Bên mình có hỏi bên thuế địa phương thì họ kêu đọc văn bản. Mình đọc từ hôm qua tới nay vẫn không hiểu. Vậy nên mình có thắc măc muốn được hỏi rằng làm sao để xác định được đâu là dự án mới? Mong sớm được phản hồi. Xin cảm ơn.
Tôi xin nghỉ việc khi hết thời hạn hợp đồng lao động. Kế toán công ty cho biết, theo điều khoản hợp đồng tôi phải báo nghỉ trước 1 tháng để văn phòng chuẩn bị, nên hiện tôi nghỉ việc sẽ không có trợ cấp (hợp đồng của tôi là hợp đồng thử việc 2 tháng, đã hết hạn trước đó 3 ngày). Tôi xin hỏi, công ty giải quyết như vậy có đúng không?
tác quản lý, công tác Đảng, đoàn thể và các công tác xã hội khác.
Có bị hạ bậc khi không có chứng chỉ chuẩn chức danh nghề nghiệp của giảng viên giáo dục nghề nghiệp chính (hạng II)?
Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo của giảng viên giáo dục nghề nghiệp chính (hạng II) là gì?
Căn cứ khoản 2 Điều 4 Thông tư 03/2018/TT-BLĐTBXH quy định về tiêu chuẩn
hoặc tổ chức trông nom, nuôi dưỡng, chăm sóc, giáo dục.
2. Buộc thực hiện trước một phần nghĩa vụ cấp dưỡng.
3. Buộc thực hiện trước một phần nghĩa vụ bồi thường thiệt hại do tính mạng, sức khoẻ bị xâm phạm.
4. Buộc người sử dụng lao động tạm ứng tiền lương, tiền bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, chi phí cứu chữa tai nạn lao
Cho tôi hỏi các cơ sở giáo dục muốn tổ chức đào tạo nhân viên chuyên môn kỹ thuật cho quân đội thì cần đáp ứng điều kiện gì? Người được tuyển chọn đào tạo nhân viên chuyên môn kỹ thuật cho quân đội tại các cơ sở giáo dục được hưởng chế độ gì? Câu hỏi của anh N.T.H từ Khánh Hòa.
Cho tôi hỏi khi nào thì tòa án sẽ ra quyết định hủy bỏ biện pháp khẩn cấp tạm thời trong vụ án dân sự vậy? Tòa trả lại đơn khởi kiện thì việc áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời có được hủy bỏ luôn không? Quyết định hủy bỏ biện pháp khẩn cấp tạm thời có hiệu lực từ khi nào? - Câu hỏi của anh Quốc Tuấn (Bình Thuận).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công ty có phải trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân khi người lao động làm công việc tiếp xúc với khói bụi và hóa chất độc hại không?
03:05 | 10/06/2024
.png)
