việc trong những ngày nghỉ Tết Âm lịch sẽ được tính theo Điều 98 Bộ luật Lao động 2019.
Như vậy, số ngày nghỉ Tết Âm lịch tối thiểu của người lao động là 05 ngày. Tùy vào thỏa thuận giữa người lao động và công ty mà thời gian nghỉ có thể kéo dài hơn quy định nhưng không được ít hơn mức tối thiểu theo quy định, trừ trường hợp công ty và người lao động
sắc nhất công ty nhé.
- Của ít lòng nhiều, tuy tui không có của nhưng tui có tấm lòng nhé! Chúc ông/bà năm mới nhiều sức khỏe, nhiều thành công mới! Happy New Year!!!
Khi làm việc trong dịp Tết Nguyên đán 2024, người lao động được hưởng bao nhiêu tiền lương?
Căn cứ Điều 98 Bộ luật Lao động 2019, người lao động đi làm vào ngày nghỉ của dịp Tết
loại thuốc có chức năng kích dục.
Những loại thuốc kích dục không rõ nguồn gốc đang được bán trên thị trường hiện nay có thể tiềm ẩn nguy cơ có thể gây vô sinh và liệt bộ phận sinh dục của nam giới.
Ngoài ra, theo quy định tại khoản 13 Điều 3 Nghị định 98/2020/NĐ-CP định nghĩa về hàng hóa không rõ nguồn gốc, xuất xứ như sau:
“Hàng hóa không rõ
giao dịch
1. Đối với công ty chứng khoán không là thành viên giao dịch chứng khoán niêm yết, đăng ký giao dịch, thành viên giao dịch công cụ nợ của Sở GDCK Việt Nam, hồ sơ đăng ký thành viên bao gồm:
a) Tài liệu quy định tại khoản 1, 2, 3 Điều 98 Nghị định số 155/2020/NĐ-CP, trong đó, Giấy đăng ký thành viên giao dịch trái phiếu doanh nghiệp riêng
khối lượng như sau:
(1) “Một gallon diesel tương đương” (Diesel gallon equivalent - DGE) bằng với 2,71 kg khí thiên nhiên.
(2) “Một lít diesel tương đương” (Diesel liter equivalent - DLE) bằng với 0,716 kg khí thiên nhiên.
Giá trị quy đổi này được tính toán dựa trên nhiệt trị thấp (LHV) của LNG là 50 MJ/kg với giả thiết trong thành phần gồm 98
dụng.
Chuyển giao quyền sử dụng giống cây trồng được bảo hộ theo quyết định bắt buộc (hình từ Internet)
Trách nhiệm thông báo cho người nắm độc quyền sử dụng giống cây trồng khi quyền này bị bắt buộc chuyển giao được quy định thế nào?
Theo khoản 4 Điều 31 Nghị định 88/2010/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 3 Điều 1 Nghị định 98/2011/NĐ-CP quy định như
.
Người sử dụng lao động được sử dụng người lao động làm thêm không quá 300 giờ trong 01 năm đối với những ngành nghề nào? (Hình từ Internet)
Người lao động làm thêm giờ vào ngày làm việc bình thường thì được trả lương bao nhiêu?
Tiền lương làm thêm giờ đối với người lao động được quy định tại khoản 1 Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Tiền lương
lương làm thêm giờ vào ngày nghỉ lễ, tết. Trường hợp làm thêm giờ vào ngày nghỉ bù khi ngày lễ, tết trùng vào ngày nghỉ hằng tuần thì người lao động được trả lương làm thêm giờ vào ngày nghỉ hằng tuần."
Và căn cứ theo Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau:
"1. Người lao động làm thêm giờ được trả
;
b) Không đáp ứng đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định tại Điều 98 Nghị định này;
c) Cơ quan đề cử có văn bản đề nghị miễn nhiệm, thay thế trọng tài viên lao động;
d) Có hành vi vi phạm pháp luật làm phương hại đến lợi ích các bên hoặc lợi ích của Nhà nước khi thực hiện nhiệm vụ của trọng tài viên lao động theo quy định của pháp luật;
đ) Có 02
và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Theo điểm b khoản 1 Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn
58 Nghị định 98/2023/NĐ-CP thì mức tiền thưởng Bằng khen 2024 đối với từng đối tượng như sau:
Mức tiền thưởng đối với cá nhân
- Cá nhân được tặng hoặc truy tặng “Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ” được tặng Bằng, khung và được thưởng 3,5 lần mức lương cơ sở;
- Cá nhân được tặng hoặc truy tặng Bằng khen của bộ, ban, ngành, tỉnh được tặng Bằng
,00;
- Giảng viên chính (hạng 2) được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2, nhóm 1 (A2.1) từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78;
- Giảng viên (hạng 3), trợ giảng (hạng 3) được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98.
Mức lương giảng viên đại học là viên chức sẽ được tính theo công thức:
Lương = Hệ số
lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;
b) Giáo viên tiểu học hạng II, mã số V.07.03.28, được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2, nhóm A2.2, từ hệ số lương 4,00 đến hệ số lương 6,38;
c) Giáo viên tiểu học hạng I, mã số V.07.03.27, được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2, nhóm A2.1, từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78.
2. Việc xếp lương
đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, cụ thể như sau:
a) Giáo viên tiểu học hạng III, mã số V.07.03.29, được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;
b) Giáo viên tiểu học hạng II, mã số V.07.03.28, được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2, nhóm A2.2, từ hệ số lương 4,00 đến hệ
chuẩn và đối tượng xét tặng danh hiệu Cờ thi đua của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội mới nhất ra sao? (Hình từ Internet)
Mức tiền thưởng cờ thi đua của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội là bao nhiêu?
Tại Điều 54 Nghị định 98/2023/NĐ-CP có quy định về mức tiền thưởng danh hiệu thi đua như sau:
Mức tiền thưởng danh hiệu thi đua
1. Đối với cá
theo nghi thức nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 26 Nghị định 98/2023/NĐ-CP thì nghi thức công bố, trao tặng và đón nhận danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng thực hiện theo quy định mới nhất 2024 như sau:
Bước 1:
Người điều hành buổi lễ là đại diện lãnh đạo của bộ, ban, ngành, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh, đơn vị tổ chức buổi lễ. Đơn vị chủ trì lễ
Điều 13 Nghị định 10/2015/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 3 Điều 1 Nghị định 98/2016/NĐ-CP như sau:
Cơ sở khám bệnh, chữa bệnh được phép thực hiện kỹ thuật mang thai hộ vì mục đích nhân đạo
1. Điều kiện cơ sở khám bệnh, chữa bệnh được phép thực hiện kỹ thuật mang thai hộ vì mục đích nhân đạo:
a) Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm thực hiện kỹ thuật thụ
phổ thông quốc gia môn GDCD mới nhất năm 2023: tại đây.
Gợi ý đáp án đề thi minh hoạ môn GDCD mới nhất:
1. A
82. A
83. C
84. D
85.D
86. A
87. C
88. A
89.A
90. B
91. C
92.B
93.C
94. A
95. B
96. C
97.C
98. C
99. D
100. C
101. A
102. B
103. A
104. A
105.A
106. B
lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;
d) Ngạch Thống kê viên trung cấp (mã số 23.264) áp dụng bảng lương công chức loại A0, từ hệ số lương 2,10 đến hệ số lương 4,89;
đ) Ngạch Nhân viên thống kê (mã số 23.265) áp dụng bảng lương công chức loại B, từ hệ số lương 1.86 đến hệ số lương 4,06.
...
Căn cứ Nghị định 204/2004/NĐ-CP, công thức tính lương của thống
lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;
d) Ngạch Thống kê viên trung cấp (mã số 23.264) áp dụng bảng lương công chức loại A0, từ hệ số lương 2,10 đến hệ số lương 4,89;
đ) Ngạch Nhân viên thống kê (mã số 23.265) áp dụng bảng lương công chức loại B, từ hệ số lương 1.86 đến hệ số lương 4,06.
...
Căn cứ Nghị định 204/2004/NĐ-CP, công thức tính lương của thống
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công ty có quyền quyết định số ngày nghỉ Tết Âm lịch không? Ép buộc người lao động làm việc trong Tết bị phạt bao nhiêu tiền?
18:35 | 29/01/2024
