Tôi có câu hỏi là kế hoạch chi tiết triển khai dự án BOT nhà máy nhiệt điện gồm những nội dung gì? Thời hạn Chủ đầu tư BOT phải lập kế hoạch này trong bao nhiêu ngày? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.H đến từ Hải Phòng.
Xin hỏi, muốn nghỉ Tết Âm lịch thêm vài ngày so với lịch công ty thì phải làm gì? Người lao động có thể sử dụng ngày phép năm hay xin nghỉ không hưởng lương để nghỉ Tết Âm lịch thêm vài ngày so với lịch công ty không? Nếu tự ý nghỉ mà không được công ty cho thì có bị đuổi việc không? Câu hỏi của chị Linh Giang ở Tp. Hồ Chí Minh.
Bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp tư vấn thiết kế do chủ đầu tư hay bên tư vấn mua? Thời hạn của bảo hiểm trách nhiệm là khi nào? Phí bảo hiểm và thanh toán phí bảo hiểm được quy định ra sao?
lệ về hình thức
Thẩm định nội dung đơn đăng ký nhãn hiệu
Tối đa 09 tháng, kể từ ngày công bố đơn
Thẩm định lại đơn đăng ký nhãn hiệu
2/3 thời hạn thẩm định lần đầu
Vụ việc phức tạp có thể kéo dài hơn nhưng không vượt quá thời hạn thẩm định lần đầu.
Dựa vào bảng thời gian trên thì nếu không cần thẩm định lại đơn đăng ký nhãn
Cho tôi hỏi quân nhân chuyên nghiệp và sĩ quan quân đội có gì khác nhau? Điều kiện nâng lương của các đối tượng này là gì? Câu hỏi của bạn Dương Lê đến từ Cà Mau.
Thiếu tá Quân đội nhân dân Việt Nam được hưởng mức lương hiện nay là bao nhiêu? Ai có thẩm quyền phong cấp hàm Thiếu tá Quân đội nhân dân Việt Nam? Câu hỏi của anh Hùng ở Bình Định.
Giám đốc Học viện Quốc phòng do ai bổ nhiệm? Hạn tuổi phục vụ cao nhất của Giám đốc Học viện Quốc phòng là bao nhiêu tuổi? Giám đốc Học viện Quốc phòng cấn đáp ứng tiêu chuẩn chung như thế nào? - câu hỏi của anh K. (Hà Nội)
Bên chị ký hợp đồng lao động với người lao động nước ngoài hết hạn ngày 30/4/2023 mà bây giờ bên chị muốn ký hợp đồng mới có hiệu lực từ ngày 01/01/2023 luôn được không em? Hay phải đợi đến khi hết hạn hợp đồng mới được giao kết hợp đồng mới? Đây là câu hỏi của anh T.D đến từ Vĩnh Long.
Tôi muốn hỏi thời gian xác nhận nhập học đại học trực tuyến 2023 theo chỉ đạo mới nhất của Bộ Giáo dục và Đào tạo là khi nào? - câu hỏi của chị N.L.T (Biên Hòa).
Chính ủy Cảnh sát biển Việt Nam có phải do Thủ tướng bổ nhiệm không? Chính ủy Cảnh sát biển Việt Nam do Thủ tướng bổ nhiệm có hạn tuổi phục vụ cao nhất đến năm bao nhiêu? - câu hỏi của anh K. (Khánh Hòa)
Cho tôi hỏi: Xét thăng quân hàm Thượng tá lên Đại tá Quân đội nhân dân đối với sĩ quan tại ngũ cần bao nhiêu năm? Đại tá Quân đội nhân dân hiện nay có hệ số lương là bao nhiêu? - câu hỏi của anh Sang (TP. HCM)
thanh tra, kiểm tra để xác minh làm rõ thêm thì thời hạn xử lý kỷ luật có thể kéo dài nhưng không quá 150 ngày.
Lưu ý: Trường hợp cá nhân đã bị khởi tố, truy tố hoặc đã có quyết định đưa ra xét xử theo thủ tục tố tụng hình sự nhưng sau đó có quyết định đình chỉ điều tra hoặc đình chỉ vụ án mà hành vi vi phạm có dấu hiệu vi phạm kỷ luật thì bị xem xét
Thư Viện Pháp Luật cho anh hỏi về trình tự, thủ tục đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ như thế nào? Thời điểm đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ là khi nào? - câu hỏi của anh Huy Thanh đến từ Đồng Tháp.
Cho tôi hỏi rằng NLĐ bị đuổi việc có được thanh toán lương không? Công thức tính tiền trợ cấp thôi việc cho NLĐ bị đuổi việc mới nhất là gì? Mong sớm nhận được phản hồi từ ban tư vấn. - Đây là câu hỏi của bạn Diệp Trịnh đến từ Vĩnh Long.
Chủ nhiệm Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam mang quân hàm Đại tướng được nhận mức lương bao nhiêu? Chủ nhiệm Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam có trách nhiệm và nghĩa vụ như thế nào? - câu hỏi của anh P. (Hậu Giang)
Mẫu Hệ thống thang bảng lương mới nhất hiện nay dành cho Doanh nghiệp tư nhân có dạng như thế nào? Doanh nghiệp tư nhân khi xây dựng thang bảng lương cần lưu ý một số nguyên tắc như thế nào? - câu hỏi của anh S. (Cần Thơ)
, công chức bị kỷ luật
1. Cán bộ, công chức bị khiển trách hoặc cảnh cáo thì thời gian nâng lương bị kéo dài 06 tháng, kể từ ngày quyết định kỷ luật có hiệu lực; nếu bị giáng chức, cách chức thì thời gian nâng lương bị kéo dài 12 tháng, kể từ ngày quyết định kỷ luật có hiệu lực.
2. Cán bộ, công chức bị kỷ luật thì xử lý như sau:
a) Trường hợp bị kỷ
người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động;
3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ
doanh, bí mật công nghệ, xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động;
- Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng
biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động;
3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Kế hoạch chi tiết triển khai dự án BOT nhà máy nhiệt điện gồm những nội dung gì? Thời hạn Chủ đầu tư BOT phải lập kế hoạch này trong bao nhiêu ngày?
15:43 | 06/09/2023
