Người lao động đi làm trễ trong tháng bao nhiêu lần thì sẽ không được nhận tiền lương của tháng đó? Công ty không trả lương cho người lao động với lý do đi làm trễ nhiều lần trong tháng thì có bị phạt không? Đây là câu hỏi của chị A.G đến từ Ninh Thuận.
Tôi có một câu hỏi như sau: Thiếu tướng quân đội giữ chức Phó Giám đốc Học viện Lục quân được kéo dài tuổi phục vụ tại ngũ không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.P ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Cho tôi hỏi Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam biệt phái ở các Bộ cần có những điều kiện tiêu chuẩn nào? Thời hạn làm nhiệm vụ biệt phái của mỗi sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam là bao nhiêu năm? Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam biệt phái ở Bộ có những nhiệm vụ gì? Mong được giải đáp. Câu hỏi của Châu Anh đến từ Nha Trang.
Cho tôi hỏi doanh nghiệp tôi có ký kết hợp đồng thương mại mua bán hàng hóa với đối tác, hiện nay do tình hình mưa bão nên hàng hóa chưa thể chuẩn bị kịp, vậy đây có được xem là trường hợp bất khả kháng hay không? Vậy trong trường hợp này hợp đồng có thể kéo dài trong bao lâu? Có thể từ chối thực hiện nghĩa vụ hợp đồng hay không? Có phải chịu
ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động;
3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy
Tôi muốn hỏi người mua hàng đa cấp sẽ được trả lại tiền nếu yêu cầu trong thời hạn 30 ngày và hàng hóa nguyên bao bì, tem, nhãn và còn thời hạn sử dụng? - câu hỏi của chị Ý (Huế).
Tôi có một câu hỏi liên quan đến Trung tá QNCN. Cho tôi hỏi mức lương của Trung tá QNCN là bao nhiêu? Ai có quyền thăng cấp bậc quân hàm từ Trung tá QNCN lên Thượng tá QNCN? Tôi mong mình nhận được câu trả lời trong thời gian sớm. Câu hỏi của anh N.G.T ở Đồng Nai.
định trong nội quy lao động;
3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy định tại Điều 126 của Bộ luật này;
4. Người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn
Tôi có một câu hỏi liên quan đến Cục trưởng Cục Phòng không Lục quân như sau: Thiếu tướng Quân đội giữ chức Cục trưởng Cục Phòng không Lục quân được hưởng mức lương bao nhiêu? Tôi rất mong mình có thể nhận được câu trả lời trong thời gian sớm nhất có thể. Câu hỏi của chị N.T.H ở Đồng Nai.
, công chức bị khiển trách hoặc cảnh cáo thì thời gian nâng lương bị kéo dài 06 tháng, kể từ ngày quyết định kỷ luật có hiệu lực; nếu bị giáng chức, cách chức thì thời gian nâng lương bị kéo dài 12 tháng, kể từ ngày quyết định kỷ luật có hiệu lực.
2. Cán bộ, công chức bị kỷ luật thì xử lý như sau:
a) Trường hợp bị kỷ luật bằng hình thức khiển trách
Siêu bão Yagi đổ bộ vào đất liền để lại hậu quả vô cùng nặng nề đối với người dân. Gia hạn nợ là gì? Dân vỡ nợ sau bão Yagi có được ngân hàng hỗ trợ gia hạn nợ không? Việc gia hạn nợ được thực hiện khi nào? Hồ sơ gia hạn nợ bao gồm những gì?
Xin cho hỏi nhân viên làm việc theo chế độ hợp đồng để phục vụ trong các cơ quan thanh tra ngành Giao thông vận tải có trách nhiệm gì? Nhân viên làm việc theo chế độ hợp đồng vi phạm quy định trong công tác thanh tra thì có bị kéo dài thời gian nâng bậc lương không? Câu hỏi của anh Công từ Sóc Trăng.
Tôi có thắc mắc là Cầu đường bộ được hiểu là như thế nào? Biển báo hiệu hạn chế trọng lượng xe cầu đường bộ gồm những biển báo nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.K đến từ Đồng Nai.
hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động;
3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi
Tạm đình chỉ công việc được áp dụng trong trường hợp nào? Thời hạn tạm đình chỉ là bao lâu? Bị xử lý kỷ luật sau thời gian tạm đình chỉ công việc thì người lao động có phải trả lại số tiền lương đã tạm ứng không? câu hỏi của chị M (Hải Dương).
Để đăng ký quân nhân chuyên nghiệp dự bị thì người đăng ký cần phải đáp ứng được những điều kiện nào theo quy định pháp luật hiện nay? Thời gian huấn luyện đối với quân nhân chuyên nghiệp dự bị là bao lâu? Thẩm quyền nâng lương đối với quân nhân chuyên nghiệp dự bị được quy định ra sao? Câu hỏi của anh Bảo từ Đà Nẵng.
luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy định tại Điều 126 của Bộ luật này;
- Người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong thời hạn 30 ngày hoặc 20 ngày cộng dồn trong thời hạn
Mức lương hiện nay của Trung úy Quân đội nhân dân Việt Nam là bao nhiêu? Ai có thẩm quyền phong quân hàm Trung úy Quân đội nhân dân? Câu hỏi của anh Thành ở Đà Nẵng.
dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động;
3. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc cách chức mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật. Tái phạm là trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy định tại Điều 126
thức xử lý kỷ luật lao động?
Theo Điều 124 Bộ luật Lao động 2019 thì có 4 hình thức xử lý kỷ luật lao động, gồm có:
- Khiển trách.
- Kéo dài thời hạn nâng lương không quá 06 tháng.
- Cách chức.
- Sa thải.
Có được mời liên đoàn lao động cấp tỉnh tham dự cuộc họp hội đồng xử lý kỷ luật lao động hay không?
Có được mời liên đoàn lao động cấp