Trường hợp nào cá nhân không được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến trong ngành Giao thông vận tải?

Nội dung chính

• Trường hợp nào cá nhân không được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến trong ngành Giao thông vận tải?
• Để được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến ngành giao thông vận tải cần phải đáp ứng các tiêu chuẩn gì?
• Ai có thẩm quyền quyết định việc xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến cho cá nhân theo quy định hiện nay?
• Cá nhân được danh hiệu lao động tiên tiến có được nhận thêm tiền thưởng hoặc hiện vật không?

Trường hợp nào cá nhân không được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến trong ngành Giao thông vận tải?

Căn cứ theo quy định tại khoản 5 Điều 4 Thông tư 31/2023/TT-BGTVT quy định cá nhân thuộc một trong các trường hợp sau đây thì không được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến (tính trọn trong năm đề nghị xét tặng danh hiệu):

- Mới tuyển dụng dưới 10 tháng;

- Bị kỷ luật từ hình thức khiển trách trở lên.

Trường hợp nào cá nhân không được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến trong ngành Giao thông vận tải? (Hình từ internet)

Để được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến ngành giao thông vận tải cần phải đáp ứng các tiêu chuẩn gì?

Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 4 Thông tư 31/2023/TT-BGTVT quy định như sau:

Danh hiệu “Lao động tiên tiến”

1. Danh hiệu “Lao động tiên tiến” để tặng cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thuộc và trực thuộc các cơ quan, đơn vị thuộc Bộ Giao thông vận tải đạt các tiêu chuẩn theo quy định tại khoản 1 Điều 24 Luật Thi đua, khen thưởng.

Liên hệ tại khoản 1 Điều 24 Luật Thi đua, khen thưởng 2022 quy định như sau:

Danh hiệu “Lao động tiên tiến”, “Chiến sĩ tiên tiến”

1. Danh hiệu “Lao động tiên tiến” để tặng cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đạt các tiêu chuẩn sau đây:

a) Hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên;

b) Có tinh thần tự lực, tự cường, đoàn kết, tương trợ, tích cực tham gia phong trào thi đua.

...

Như vậy, căn cứ theo các quy định nêu trên thì để được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thuộc và trực thuộc các cơ quan, đơn vị thuộc Bộ Giao thông vận tải phải đáp ứng các tiêu chuẩn như sau:

- Hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên;

- Có tinh thần tự lực, tự cường, đoàn kết, tương trợ, tích cực tham gia phong trào thi đua.

Ai có thẩm quyền quyết định việc xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến cho cá nhân theo quy định hiện nay?

Căn cứ theo quy định tại khoản 3 Điều 21 Thông tư 13/2018/TT-BGTVT như sau:

Thẩm quyền quyết định

1. Thẩm quyền quyết định tặng các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng của Nhà nước được thực hiện theo quy định tại Điều 77 và Điều 78 Luật Thi đua, khen thưởng.

2. Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải quyết định tặng “Cờ Thi đua của Bộ Giao thông vận tải”; danh hiệu “Chiến sỹ thi đua ngành Giao thông vận tải”; Kỷ niệm Chương “Vì sự nghiệp phát triển Giao thông vận tải Việt Nam” cho các cá nhân; Bằng khen của Bộ trưởng cho các tập thể, cá nhân trong và ngoài ngành Giao thông vận tải; danh hiệu “Tập thể Lao động xuất sắc” cho các cơ quan tham mưu giúp việc Bộ trưởng và các đơn vị trực thuộc Bộ.

3. Thủ trưởng các đơn vị có tư cách pháp nhân trực thuộc Bộ xét tặng danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”; “Tập thể lao động tiên tiến” cho các tập thể; “Chiến sĩ thi đua cơ sở”; “Lao động tiên tiến” cho các cá nhân và Giấy khen cho các tập thể, cá nhân thuộc thẩm quyền quản lý. Đối với đơn vị không có tư cách pháp nhân thì do Thủ trưởng cấp trên trực tiếp của đơn vị xét, tặng.

Như vậy, căn cứ theo quy định nêu trên thì thủ rtưởng các đơn vị có tư cách pháp nhân trực thuộc Bộ Giao thông vận tải có thẩm quyền quyết định tặng danh hiệu lao động tiên tiến cho các cá nhân.

Trường hợp đơn vị không có tư cách pháp nhân thì Thủ trưởng cấp trên trực tiếp của đơn vị sẽ là người quyết định tặng danh hiệu lao động tiên tiến cho các cá nhân.

Cá nhân được danh hiệu lao động tiên tiến có được nhận thêm tiền thưởng hoặc hiện vật không?

Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 28 Thông tư 13/2018/TT-BGTVT quy định như sau:

Sử dụng Quỹ thi đua, khen thưởng

...

2. Tập thể, cá nhân được khen thưởng, ngoài việc được công nhận các danh hiệu thi đua, các hình thức khen thưởng quy định tại Điều 8 và Điều 12 Thông tư này, còn được nhận tiền thưởng hoặc hiện vật có giá trị tương đương mức tiền thưởng theo nguyên tắc:

a) Danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng cao hơn thì mức tiền thưởng cao hơn;

b) Trong cùng một hình thức, cùng một mức khen, mức tiền thưởng đối với tập thể cao hơn mức tiền thưởng đối với cá nhân;

c) Trong cùng một thời điểm, cùng một thành tích, một đối tượng nếu đạt được các danh hiệu thi đua khác nhau kèm theo các mức tiền thưởng khác nhau, thì chỉ được nhận tiền thưởng kèm theo của danh hiệu thi đua ở mức thưởng cao nhất;

d) Trong cùng một thời điểm, một đối tượng đạt được nhiều danh hiệu thi đua, nếu giai đoạn các danh hiệu thi đua đó khác nhau thì được nhận tiền thưởng của các danh hiệu thi đua;

đ) Trong cùng một thời điểm, một đối tượng vừa đạt danh hiệu thi đua vừa đạt hình thức khen thưởng thì được nhận tiền thưởng của cả danh hiệu thi đua và hình thức khen thưởng đó;

Như vậy, căn cứ theo quy định nêu trên thì cá nhân được khen thưởng danh hiệu lao động tiên tiến ngoài việc được công nhận các danh hiệu thi đua, các hình thức khen thưởng còn được nhận tiền thưởng hoặc hiện vật có giá trị tương đường mức tiền thường theo nguyên tắc như sau:

- Danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng cao hơn thì mức tiền thưởng cao hơn;

- Trong cùng một hình thức, cùng một mức khen, mức tiền thưởng đối với tập thể cao hơn mức tiền thưởng đối với cá nhân;

- Trong cùng một thời điểm, cùng một thành tích, một đối tượng nếu đạt được các danh hiệu thi đua khác nhau kèm theo các mức tiền thưởng khác nhau, thì chỉ được nhận tiền thưởng kèm theo của danh hiệu thi đua ở mức thưởng cao nhất;

- Trong cùng một thời điểm, một đối tượng đạt được nhiều danh hiệu thi đua, nếu giai đoạn các danh hiệu thi đua đó khác nhau thì được nhận tiền thưởng của các danh hiệu thi đua;

- Trong cùng một thời điểm, một đối tượng vừa đạt danh hiệu thi đua vừa đạt hình thức khen thưởng thì được nhận tiền thưởng của cả danh hiệu thi đua và hình thức khen thưởng đó;

Thông tư 31/2023/TT-BGTVT có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01/01/2024.

Luật Thi đua, khen thưởng 2022 có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01/01/2024.