Hợp đồng lao động phải ghi nhận những thông tin gì của người sử dụng lao động? Chủ thể giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động là ai? Câu hỏi của chị T.L (Hưng Yên).
Có được phép trừ hết tháng lương khi người lao động làm hư hỏng tài sản của công ty gây thiệt hại không nghiêm trọng? Khấu trừ tiền lương khi người lao động làm hư hỏng tài sản của công ty dựa trên mức lương nào? Câu hỏi của chị T.N (Hưng Yên).
trong phạm vi khu du lịch, điểm du lịch.
3. Điều kiện hành nghề của hướng dẫn viên du lịch bao gồm:
a) Có thẻ hướng dẫn viên du lịch;
b) Có hợp đồng lao động với doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ lữ hành, doanh nghiệp cung cấp dịch vụ hướng dẫn du lịch hoặc là hội viên của tổ chức xã hội - nghề nghiệp về hướng dẫn du lịch đối với hướng dẫn viên du
về chuyên ngành giá hoặc thẩm định giá.
3. Bộ trưởng Bộ Tài chính quy định về thi, cấp, quản lý, thu hồi thẻ thẩm định viên về giá.
Theo đó, thẻ thẩm định viên về giá được cấp cho người đạt yêu cầu tại kỳ thi cấp thẻ thẩm định viên về giá.
Thẩm định viên về giá phải giải trình báo cáo thẩm định giá với cơ quan nhà nước trong trường hợp nào?
Căn
Cho tôi hỏi Thừa phát lại có hành vi làm tẩy xóa, sửa chữa làm sai lệch nội dung thẻ thừa phát lại thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Nguyên (Thái Bình).
.01.01
6,20 đến 8,00
14.508.000 đến 18.720.000
Kiến trúc sư hạng 2
V.04.01.02
4,40 đến 6,78
10.296.000 đến 15.865.200
Kiến trúc sư hạng 3
V.04.01.03
2,34 đến 4,98
5.475.600 đến 11.653.200
Lưu ý: Bảng lương viên chức kiến trúc sư trên không bao gồm các khoản phụ cấp, trợ cấp.
Bảng lương viên chức kiến trúc sư từ 1
.442.600
Lưu ý: Bảng lương viên chức chuyên ngành quản lý dự án đường sắt trên không bao gồm các khoản phụ cấp, trợ cấp.
Bảng lương viên chức quản lý dự án đường sắt từ 1/7/2024 thay đổi thế nào khi tăng lương cơ sở? (Hình từ Internet)
Quản lý dự án đường sắt hạng 1 có nhiệm vụ gì?
Theo khoản 1 Điều 4 Thông tư 49/2022/TT-BGTVT quy định thì Quản lý dự án
Người lao động phải thực hiện việc ký quỹ khi đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng hay không? Hiện tôi đang có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài, công ty dịch vụ yêu cầu tôi đóng một khoản tiền là tiền ký quỹ, như vậy có đúng hay không? - Câu hỏi của chị Hương (TPHCM)
Mức xử phạt hành vi không cam kết bằng văn bản việc ưu tiên tuyển chọn ngườiđã tham gia hoạt động chuẩn bị nguồn lao động theo quy định hiện nay? Câu hỏi của chị Thiên (Hải Phòng)
Tôi hiện tại còn ngày nghỉ phép năm, nay có việc gia đình nên tôi xin phép công ty để được nghỉ, tuy nhiên công ty không duyệt cho tôi. Vậy tôi phải làm thế nào? Câu hỏi từ chị Tuyền (Bình Dương).
Cho tôi hỏi đồng nghiệp của tôi tuần vừa rồi có gây ra sự cố ở công ty dẫn đến tôi phải ngừng việc theo, vậy trường hợp phải ngừng việc do lỗi của đồng nghiệp trong công ty thì người lao động có được trả lương không? Câu hỏi từ chị Hòa (Quảng Trị).
Cho tôi hỏi có được khấu trừ toàn bộ tiền lương tháng khi người lao động làm hư hỏng tài sản của công ty? Khấu trừ tiền lương của người lao động không đúng quy định thì người sử dụng lao động bị xử phạt ra sao? Câu hỏi của anh M.B (Cần Thơ).
trưởng, năng suất lao động, hiệu quả và sức cạnh tranh còn thấp; tích luỹ còn ít, nguồn lực nhà nước còn hạn chế... nhưng nguyên nhân chủ quan là chủ yếu.
- Việc thể chế hoá các chủ trương của Đảng về chính sách tiền lương còn chậm, chưa có nghiên cứu căn bản và toàn diện về chính sách tiền lương trong nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa
tỉnh: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội;
- Cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp huyện (khi được cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh ủy quyền): Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội.
Doanh nghiệp đăng ký nội quy lao động ở đâu? (Hình từ Internet)
Quy định về ngày nghỉ hằng năm có cần phải đưa vào
chức, viên chức được cử đi đào tạo theo các chương trình hợp tác với nước ngoài được ký kết giữa Chính phủ nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam với Chính phủ các nước có chương trình hợp tác;
- Công chức, viên chức đi đào tạo tự chi trả các Khoản kinh phí học tập và học ngoài giờ hành chính sau khi báo cáo Thủ trưởng đơn vị trực tiếp sử dụng công
Tôi hiện đã kết thúc thời gian tập nghề 03 tháng tại công ty. Tuy nhiên công ty vẫn chưa chịu ký hợp đồng lao động với tôi. Vậy cho tôi hỏi, sau khi kết thúc thời gian tập nghề, công ty có bắt buộc phải ký hợp đồng lao động với tôi không? Câu hỏi từ chị Trâm (Bình Dương).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Phó hiệu trưởng trường mầm non công lập yêu cầu phải có năng lực ra sao?
21:50 | 17/11/2023
