Tìm kiếm : Lương làm thêm giờ

Lao động tiền lương Sử dụng người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi làm việc vào ban đêm làm những công việc không được phép thì bị xử phạt thế nào? 05:45 | 02/05/2023
Người sử dụng lao động có hành vi sử dụng người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi làm việc vào ban đêm lầm những công được không được phép thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Lâm (Đà Nẵng).
Lao động tiền lương Công bố lịch bắn pháo hoa Tết Dương lịch 2024 tại TP.HCM? Người lao động được nghỉ bao nhiêu ngày? 14:50 | 20/12/2023
định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau: Vi phạm quy định về tiền lương ... 2. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi: Trả lương không đúng hạn theo quy định của pháp luật; không trả hoặc trả không đủ tiền lương cho người lao động theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động; không trả hoặc trả không đủ tiền lương làm thêm giờ
Lao động tiền lương Đề xuất nghỉ Tết Nguyên đán 2024 kéo dài 7 ngày liên tiếp? 20:42 | 22/09/2023
là bao nhiêu? Căn cứ Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm 1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau: a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%; b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%; c) Vào ngày
Lao động tiền lương Quy định về số tiết dạy của giáo viên kiêm nhiệm tổng phụ trách đội tại trường tiểu học? 11:55 | 03/04/2023
giờ được quy định tại Điều 4 Thông tư liên tịch 07/2013/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC như sau: Tiền lương dạy thêm giờ/năm học = Số giờ dạy thêm/năm học x Tiền lương 01 giờ dạy thêm; Tiền lương 01 giờ dạy thêm = Tiền lương 01 giờ dạy x 150%; Tiền lương 01 giờ dạy: Đối với nhà giáo làm công tác quản lý hoặc được phân công làm nhiệm vụ tổng phụ trách Đội, cán
Lao động tiền lương Người lao động có quyền từ chối trực lễ, Tết khi công ty yêu cầu hay không? 17:10 | 16/02/2024
thì trực lễ, Tết được xem là làm thêm giờ bởi đây là khoảng thời gian nghỉ ấn định được pháp luật ghi nhận, trong thời gian này người lao động vẫn được hưởng nguyên lương và các phụ cấp nếu có. Như vậy, nếu đồng ý trực lễ, Tết thì thời gian người lao động đến trực sẽ được tính vào thời gian làm thêm giờ. Căn cứ theo Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 có
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án tuần 2 Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 mới nhất?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
Lao động tiền lương
Văn bản chính thức về cải cách tiền lương 2024 đã ban hành?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào