Có được trả tiền thay cho việc bồi dưỡng bằng hiện vật đối với người làm việc trong điều kiện có yếu tố nguy hiểm không? Trường hợp không được nhưng vẫn trả bằng tiền thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Khôi (Biên Hòa).
với cán bộ, công chức trong các cơ quan nhà nước) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (đã được sửa đổi, bổ sung) như sau:
a) Ngạch Kiểm soát viên cao cấp ngân hàng áp dụng bảng lương công chức loại A3, nhóm 1 (A3.1), từ
ích hợp pháp của cá nhân;
đ) Học tập chính trị, quân sự, pháp luật, văn hóa, khoa học, kỹ thuật, nghiệp vụ; rèn luyện tính tổ chức, tính kỷ luật và thể lực, nâng cao bản lĩnh chính trị, bản lĩnh chiến đấu phù hợp với từng đối tượng;
...
Theo đó, quân nhân chuyên nghiệp có quyền được đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chính trị, quân sự, pháp
khoản 1 Điều 36, các Điều 42, Điều 44, Điều 93, Điều 104, Điều 118 và khoản 1 Điều 128 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
+ Ban hành quy chế đánh giá mức độ hoàn thành công việc.
+ Cho thôi việc đối với người lao động trong trường hợp thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế.
+ Xây dựng phương án sử dụng lao động.
+ Xây dựng thang lương, bảng
công việc
2.1
Xây dựng các văn bản.
Chủ trì hoặc tham gia xây dựng và tổ chức thực hiện các văn bản, chiến lược, quy hoạch, chương trình, kế hoạch, đề án, dự án, quy trình nghiệp vụ của đơn vị.
Các văn bản, chiến lược, quy hoạch, chương trình, kế hoạch, đề án, dự án, quy trình nghiệp vụ được cấp có thẩm quyền thông qua.
2.2
Hướng
mẫu, mã hiệu, năm sản xuất, tải trọng và số lượng người cho phép, loại dẫn động, điều khiển;
- Bản vẽ sơ đồ và nguyên lý hoạt động;
- Các kích thước chính của thiết bị và các đặc trưng kỹ thuật chính của hệ thống (thiết bị điều khiển, thiết bị an toàn, cơ cấu hạn chế quá tải), các tiêu chuẩn áp dụng của sàn thao tác treo.
3.1.2. Bản vẽ lắp các cụm
tại nơi làm việc và thông báo cho các cơ quan, tổ chức sau đây:
1. Tổ chức đại diện người lao động đang tổ chức và lãnh đạo đình công;
2. Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có nơi làm việc dự kiến đóng cửa;
3. Ủy ban nhân dân cấp huyện có nơi làm việc dự kiến đóng cửa.
Như vậy, người sử dụng lao động phải thông báo cho các cơ quan, tổ chức sau đây:
- Tổ
công đoàn cấp trên; lấy phiếu giới thiệu các ứng cử viên để đưa vào danh sách bầu cử...
b. Biểu quyết giơ tay thực hiện trong các trường hợp: Bầu các cơ quan điều hành, giúp việc đại hội, hội nghị (đoàn chủ tịch, đoàn thư ký, ban thẩm tra tư cách đại biểu, ban bầu cử...); thông qua số lượng và danh sách bầu cử.
3. Người trúng cử phải có số phiếu bầu
Không quản lý đầy đủ hồ sơ của người học là người nước ngoài thì cơ sở giáo dục nghề nghiệp bị xử phạt như thế nào và thời hiệu xử phạt với hành vi này là bao lâu? Câu hỏi của anh Thành (Bắc Giang)
Cho tôi hỏi mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo của Phó chánh văn phòng Bộ, cơ quan ngang Bộ hiện nay nhận được là bao nhiêu? Câu hỏi của anh N.D.L (Quảng Ninh).
Trường hợp chuyển đổi loại hình doanh nghiệp quy định phải xây dựng phương án sử dụng lao động thì người sử dụng lao động có cần trao đổi ý kiến với tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở không? Câu hỏi của anh Ngọc (Lạng Sơn)
Em muốn hỏi về chế độ ốm đau khi con ốm. Em có xin công ty nghỉ mấy ngày để chăm con nằm viện, con em hiện nay 2 tuổi rưỡi thì có được hưởng hưởng tiền BHXH khi nghỉ việc chăm con ốm không? Được tính trợ cấp hưởng 100% lương không? Trong giấy ra viện có bắt buộc phải ghi tên bố mẹ để em được giải quyết chế độ khi con ốm không? Câu hỏi chị Huyền
Người lao động không đi du lịch cùng công ty có bị sa thải? Quy trình thực hiện xử lý kỷ luật sa thải người lao động ra sao? Công ty sa thải nhân viên trái pháp luật thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Yến (Hà Nội).
Cho tôi hỏi khi ký hợp đồng với người dưới 13 tuổi cần sự đồng ý của cơ quan nào? Điều kiện để được sử dụng người dưới 13 tuổi làm trong lĩnh vực nghệ thuật là gì? Câu hỏi của anh Tuấn (Ninh Bình).