Cho tôi hỏi để đáp ứng tạm thời sự gia tăng đột ngột về nhu cầu sử dụng lao động trong khoảng thời gian nhất định thì có được thuê lại lao động không? Câu hỏi của anh Cường (Hà Nội).
Cho tôi hỏi khi có quyết định đóng cửa tạm thời nơi làm việc thì người sử dụng lao động phải thực hiện niêm yết công khai quyết định tại nơi làm việc trong thời hạn bao lâu? Câu hỏi của anh Phát (Vĩnh Phúc).
Hành vi thu tiền môi giới người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng bị xử phạt như thế nào? Bạn tôi đi làm việc tại Nhật Bản thông qua một công ty trung gian, bây giờ công ty ấy đòi thu tiền môi giới thì có đúng không? - Câu hỏi của chị Hương (TPHCM)
Cho tôi hỏi doanh nghiệp cắt giảm nhân sự do thu hẹp sản xuất phải báo trước cho người lao động bao nhiêu ngày? Không thông báo cắt giảm nhân sự doanh nghiệp có bị phạt hay không? Câu hỏi của anh Nghĩa (Bình Dương)
Thủ tục hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp khi người lao động đã bị bệnh nghề nghiệp nay lại tiếp tục bị bệnh nghề nghiệp khác như thế nào? Tôi có một người bạn, đợt trước anh ấy vừa bị bệnh do quá trình làm việc tiếp xúc với bụi đã ổn định, nay anh ấy tiếp tục bị chẩn đoán nhiễm độc khi tiếp xúc chất độc hại, vậy anh ấy hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp
Cho tôi hỏi có cần phải thông báo cho người lao động biết về phương án sử dụng lao động đã được thông qua khi bán doanh nghiệp không? Câu hỏi của anh H.T.T (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi có cần phải thông báo cho người lao động viết về phương án sử dụng lao động đã được thông qua khi bán doanh nghiệp không? Câu hỏi của anh H.T.T (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi lập phương án sử dụng lao động khi chuyển đổi loại hình doanh nghiệp thì có phải thông báo cho người lao động biết về nội dung đã được thông qua không? Câu hỏi của anh N.T.N (Phú Yên).
Cho tôi hỏi lập phương án sử dụng lao động khi chuyển nhượng quyền sở hữu thì có phải thông báo cho người lao động biết về nội dung đã được thông qua không? Câu hỏi của anh P.D.K (Long An).
.
Như vậy, sẽ có 2 ngày lễ âm lịch người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương gồm:
- Tết Nguyên Đán: ngày 01 tháng 01 âm lịch, tức ngày 22 tháng 1 dương lịch;
- Giỗ Tổ Hùng Vương: ngày 10 tháng 3 âm lịch, tức ngày 29 tháng 4 dương lịch.
Người lao động có được thưởng vào các dịp lễ lớn không?
Căn cứ Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định
Cho tôi hỏi người giữ chức vụ Cán sự về sở hữu trí tuệ phải thực hiện những nhiệm vụ như thế nào theo quy định hiện nay? Câu hỏi của anh H.T.P (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi có nộp lại giấy giới thiệu chuyển nơi hưởng trợ cấp thất nghiệp cho trung tâm dịch vụ việc làm khi không có nhu cầu chuyển nơi hưởng không? Câu hỏi của chị X.L (Quảng Bình).
Người sử dụng lao động cần phải báo cáo tai nạn lao động định kỳ bao lâu một lần? Không báo cáo tai nạn lao động định kỳ theo quy định thì mức xử phạt về hành vi này là bao nhiêu? Câu hỏi của chị Hằng (Hưng Yên)
Còn bao nhiêu ngày đến Tết Âm lịch 2024?
Tết Âm lịch 2024 (Hay còn gọi là Tết Nguyên đán) là dịp đặc biệt để mọi người trở về sau một năm và sum vầy bên gia đình. Quan trọng hơn, cơ hội này cũng là khoảng thời gian quý báu nhất của những người lao động xa quê trở về quê hương.
Tết Âm lịch 2024 diễn ra vào là ngày 10/2/2024 dương lịch, tức ngày