Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Mẫu đơn đề nghị gia hạn giấy phép hành nghề đối với người hành nghề khám bệnh, chữa bệnh thuộc LLVT là mẫu nào? 17:30 | 04/07/2024

Người hành nghề khám bệnh, chữa bệnh thuộc LLVT đề nghị gia hạn giấy phép hành nghề theo mẫu nào?

Gia hạn Giấy phép hành nghề khám chữa bệnh

Hành vi quấy rối tình dục người lao động tại nơi làm việc có thể bị xử phạt lên đến 30 triệu đồng? 08:43 | 31/03/2023

Trách nhiệm phòng chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc thuộc về ai? Khi có hành vi quấy rối tình dục người lao động tại nơi làm việc có thể xử phạt hành chính với phạt lên đến bao nhiêu? Câu hỏi của chị Loan (Bình Thuận)

Quấy rối tình dục

Người lao động làm việc trong Toà án nhân dân bị đánh giá ở mức không hoàn thành nhiệm vụ khi nào? 17:35 | 09/06/2023

Tôi muốn hỏi người lao động làm việc trong Toà án nhân dân bị đánh giá ở mức không hoàn thành nhiệm vụ khi nào? Câu hỏi của anh Quang (Đồng Nai).

Tòa án nhân dân

Người sử dụng lao động có phải khai trình việc sử dụng lao động với cơ quan chuyên môn về lao động hay không? 22:35 | 30/06/2024

Việc sử dụng lao động có cần phải khai trình với cơ quan chuyên môn về lao động hay không?

Khai trình sử dụng lao động

Có phải gửi thỏa ước lao động tập thể cho cơ quan chuyên môn về lao động không? 10:40 | 23/05/2023

Cho tôi hỏi điều kiện ký kết thoả ước lao động tập thể là gì? Có phải gửi thỏa ước lao động tập thể cho cơ quan chuyên môn về lao động không? Câu hỏi của anh Thông (Quảng Nam)

Thỏa ước lao động tập thể

Xác định hành vi phân biệt đối xử trong lao động? Phân biệt đối xử trong lao động người sử dụng lao động bị xử phạt thế nào? 14:52 | 21/03/2023

Cho tôi hỏi căn cứ các hành vi nào để xác định người sử dụng lao động đang phân việt đối xử trong lao động? Phân biệt đối xử trong lao động người sử dụng lao động bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Khánh Trúc (Tp.HCM).

Sử dụng lao động

Án phí phúc thẩm bản án sơ thẩm vụ án lao động là bao nhiêu? 10:18 | 16/06/2023

Án phí phúc thẩm bản án sơ thẩm vụ án lao động là bao nhiêu? Thời hạn để kháng cáo bản án sơ thẩm lên phúc thẩm đối với vụ án lao động là bao lâu? - Câu hỏi anh Mỹ (TPHCM).

Vụ án lao động

Mẫu TK1-TS khai tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện mới nhất hiện nay cho người lao động tự do có dạng ra sao? 04:50 | 18/07/2024

Theo quy định hiện hành thì Mẫu TK1-TS khai tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện mới nhất hiện nay cho người lao động tự do có dạng ra sao?

Tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện

Gửi báo cáo tình hình hoạt động cho thuê lại lao động 6 tháng đầu năm cho ai? 18:40 | 14/06/2024

Doanh nghiệp cho thuê lại lao động phải gửi báo cáo tình hình hoạt động cho thuê lại lao động 6 tháng đầu năm cho ai?

Cho thuê lại lao động

Kết quả đánh giá quân nhân chuyên nghiệp được sử dụng để làm gì? 14:00 | 23/06/2023

Cho tôi hỏi kết quả đánh giá quân nhân chuyên nghiệp được sử dụng để làm gì? Thời hạn phục vụ tại ngũ của quân nhân chuyên nghiệp là bao lâu? Câu hỏi từ anh Vỹ (Hà Tĩnh).

Quân nhân chuyên nghiệp

Người lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp được lấy mấy lần? 09:08 | 30/03/2023

Người lao động không có việc làm mà đủ điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp có thể nhận trợ cấp thất nghiệp theo quy định. Vậy bảo hiểm thất nghiệp được lấy mấy lần? Câu hỏi của chị Kim Tuyến đền từ Vĩnh Long.

Bảo hiểm thất nghiệp

Người lao động nghỉ việc liên tiếp nhiều ngày với lý do nào thì không bị đuổi việc? 11:50 | 27/07/2023

Cho tôi hỏi người lao động nghỉ việc liên tiếp nhiều ngày với lý do nào thì không bị đuổi việc? Có phải trả sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động khi họ nghỉ việc không? Câu hỏi của anh Lâm (Hải Phòng).

Nghỉ việc

Viên chức có bị chấm dứt hợp đồng làm việc không khi bị xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ? 16:00 | 28/06/2023

Cho tôi hỏi tôi là viên chức tại một trường công lập, tôi bị xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ. Cho tôi hỏi có phải khi bị xếp loại như vậy thì có bị chấm dứt hợp đồng làm việc không? Câu hỏi từ chị Hảo (Hậu Giang).

Hợp đồng làm việc

Người lao động không tham gia đình công nhưng phải ngừng việc do đình công thì có được trả lương không? 10:30 | 20/01/2024

Người lao động không tham gia đình công nhưng phải ngừng việc do đình công thì có được trả lương không? Thời gian ngừng việc không phải lỗi của người lao động có dùng để tính số ngày nghỉ phép năm không?

Đình công

Bên thuê lại lao động có trách nhiệm gì đối với huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động thuê lại? 17:30 | 29/02/2024

Cho tôi hỏi đối với huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động thuê lại thì bên thuê lại lao động có trách nhiệm gì? Câu hỏi của anh H.A.T (Nha Trang)

Bên thuê lại lao động

03 loại bảo hiểm mà giáo viên bắt buộc phải đóng trong năm 2024 là loại nào? 10:20 | 20/07/2024

Một số loại bảo hiểm sẽ bắt buộc đối với giáo viên, vậy hiện nay giáo viên phải đóng bảo hiểm nào theo quy định?

Bảo hiểm bắt buộc

Người lao động trong thời gian thử việc có phải đóng bảo hiểm xã hội không? 11:15 | 19/03/2024

Cho tôi hỏi là trong thời gian thử việc thì người lao động có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Câu hỏi của chị P.L (Bến Tre).

Thời gian thử việc

Bên thuê lại lao động hỗ trợ doanh nghiệp cho thuê lại lao động xử lý kỷ luật người lao động thuê lại bằng cách nào? 16:30 | 14/10/2023

Cho tôi hỏi bên thuê lại lao động hỗ trợ doanh nghiệp cho thuê lại lao động xử lý kỷ luật người lao động thuê lại bằng cách nào? Câu hỏi từ chị T.N (Phú Thọ).

Doanh nghiệp cho thuê lại lao động

Được đình công trong thời gian Hội đồng trọng tài lao động đang tiến hành giải quyết tranh chấp lao động tập thể không? 16:30 | 04/05/2024

Được đình công trong thời gian Hội đồng trọng tài lao động đang tiến hành giải quyết tranh chấp lao động tập thể không?

Hội đồng trọng tài lao động

Thời điểm lập Báo cáo tình hình sử dụng lao động và danh sách tham gia BHXH, BHYT, BHTN là khi nào? 01:10 | 27/11/2023

Mẫu báo cáo tình hình sử dụng lao động và danh sách tham gia BHXH, BHYT, BHTN mới nhất hiện nay được lập như thế nào? Thời điểm lập Báo cáo tình hình sử dụng lao động và danh sách tham gia BHXH, BHYT, BHTN là khi nào? Câu hỏi của chị M.L (Hà Nội)

Báo cáo tình hình sử dụng lao động

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Gia hạn hợp đồng lao động

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn