Tra cứu hỏi đáp Bồi dưỡng nghiệp vụ

Tôi là nhân viên kiểm toán của một doanh nghiệp nhà nước, tôi có vấn đề thắc mắc mong Ban tư vấn có thể dành chút thời gian để hỗ trợ. Cho tôi hỏi nội dung phong trào thi đua của kiểm toán nhà nước bao gồm những gì? Tôi xin cảm ơn 

Thái Hà - TPHCM

Để phục vụ cho nhu cầu công việc, tôi có thắc mắc này mong Ban biên tập có tư vấn giúp tôi. Cho tôi hỏi: Một người có thể là người đại diện theo pháp luật của 2 công ty cổ phần cùng lúc không? Văn bản pháp luật nào quy định về vấn đề này? Chân thành cảm ơn

Thu Thủy (099***)

Cho tôi hỏi nhiệm vụ và quyền hạn của Hội đồng quản lý trong đơn vị sự nghiệp công lập thuộc lĩnh vực giao thông vận tải gồm những gì? Tôi cần tìm hiểu về vấn đề này để phục vụ cho nhu cầu công việc. Chân thành cảm ơn!

Minh Nhi - Đồng Tháp

Chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Quang Thành, tìm hiểu quy định của pháp luật về tố tụng hình sự, có thắc mắc sau tôi chưa nắm rõ mong sớm nhận phản hồi từ Ban biên tập, cụ thể: Bản án sơ thẩm vụ án hình sự có những nội dung nào?

Mọi người hãy trả lời giúp tôi các câu hỏi sau đây: Việc bố trí sử dụng hạ sĩ quan, binh sĩ có trình độ chuyên môn, kỹ thuật khi thực hiện nghĩa vụ quân sự được quy định như thế nào? Có văn bản pháp luật nào nói đến vấn đề này hay không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!

Tôi hiện đang tìm hiểu về hoạt động thi đua, khen thưởng trong quân đội theo quy định mới nhất. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi tiêu chuẩn xét tặng Danh hiệu Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân trong quân đội được quy định như thế nào? Cảm ơn!

Thiên Ân - Long An

Nhiệm vụ, quyền hạn của Chánh án Tòa án nhân dân tối cao theo Luật tổ chức Tòa án nhân dân 1992 gồm những gì? Hy vọng anh/chị giải đáp giúp tôi trong thời gian sớm nhất. Chân thành cảm ơn! 

Kim Yến - Bình Dương

Cho tôi hỏi theo Luật Tổ chức Tòa án nhân dân 2002 thì Chánh án Tòa án nhân dân tối cao có nhiệm vụ, quyền hạn gì? Tôi cần tìm hiểu về vấn đề này để phục vụ cho nhu cầu công việc. Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Thanh Lam - Tiền Giang

Có vấn đề này tôi thắc mắc, rất mong nhận được sự phản hồi từ anh chị trong Ban biên tập, vấn đề của tôi cụ thể như sau: Nếu một doanh nghiệp xuất khẩu lao động đang bị tạm đình chỉ hoặc đình chỉ hoạt động nhưng vẫn ký kết các hợp đồng liên quan đến đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài thì bị xử lý ra sao theo quy định

Trong quá trình làm việc liên quan đến đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Tôi có thắc mắc này muốn hỏi và mong nhận được sự phản hồi từ Ban biên tập, cụ thể: Doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài tuyển chọn lao động trong thời gian bị tạm đình chỉ, đình chỉ hoạt động bị phạt

Một doanh nghiệp thực hiện dịch vụ hoạt động đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp động trong thời gian tạm đình chỉ, đình chỉ nhưng vẫn tổ chức dạy nghề, dạy ngoại ngữ, tổ chức bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho người lao động thì có được phép không? Vì chỉ tổ chức bồi dưỡng, vẫn chưa đưa

Bạn Nguyễn Thành Lâm, hiện đang là sĩ quan công an. Vì yêu cầu công việc bạn có thắc mắc sau bạn mong muốn nhận phản hồi từ Ban biên tập. Cụ thể thắc mắc như sau: Chi quản lý, hướng dẫn, chỉ đạo nghiệp vụ và tổ chức thi hành án dân sự được quy định như thế nào?

Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Hoàng Anh, tôi sinh sống và làm việc tại Hà Nội. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài thu tiền của NLĐ trong thời gian bị tạm đình chỉ, đình chỉ hoạt động bị phạt thế nào? Mức xử phạt là bao