Doanh nghiệp dịch vụ bị thu hồi Giấy phép đưa người đi lao động ở nước ngoài trong các trường hợp nào?
Chính sách hỗ trợ việc làm đối với người lao động sau khi về nước được pháp luật quy định như thế nào?
Xin hỏi luật sư, Tôi hiện giờ đang làm việc cho Thủy Điện X, khi mới vào làm cty có cử đi đào tạo 6 tháng và người LĐ phải ký hợp đồng 10 năm làm việc , Vậy công ty thực hiện có đúng luật không. Tôi làm việc đã 3 năm 6 tháng, bây giờ muốn nghỉ việc có báo trước 45 ngày thì liệu tôi có sai luật không và công ty bắt bồi thường chi phí đào tạo có
Ông Trần Khắc Danh hỏi: Trường hợp doanh nghiệp đã ký hợp đồng mùa vụ với người lao động và tiếp tục ký tiếp hợp đồng lao động xác định thời hạn lần thứ nhất, vậy, căn cứ theo Bộ luật Lao động, doanh nghiệp có được phép tiếp tục ký hợp đồng lao động có xác định thời hạn lần thứ 2 không? Tại Điều 166, 167 của Bộ luật Lao động về người cao tuổi
Kính thưa luật sư, tôi tên là Phạm Hữu Tân, hiện nay tôi đang nuôi ong mật với quy mô hộ gia đình, tôi đang có ý định dán nhãn bao bì cho trai đựng mật ong, tôi không đang kí KD. Vậy rất mong luật sư cho tôi hỏi tôi làm thế có vi phạm pháp luật nào không. Rât mong nhận được sự giúp đỡ của luật sư. Tôi xin chân thành cảm ơn!
Chúng tôi đựoc biết người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có việc làm. Vậy những trường hợp nào được xem là có việc làm? Có phải chỉ khi đựơc ký HĐLĐ thì mới xem là có việc làm?.
Cổ đông là gì theo quy định pháp luật hiện hành?
Chị tôi làm việc trong một công ty cổ phần, do không được lòng giám đốc nên bà này tuyên bố vị trí công việc của chị tôi không cần tăng lương và hơn chục năm công ty không tăng lương cho chị tôi dù chị tôi không vi phạm quy định của công ty. Hàng năm luôn hoàn thành nhiệm vụ... như vậy hành vi không tăng lương cho người lao đông trong thời gian
Mình có hợp đồng gồm 4 trang ( trong phần cuối của hợp đồng mình đã ghi rỏ hợp đồng gồm 4 trang đã bao gồm cả phụ lục) nhưng khi đóng dấu người văn thư chỉ đóng vào phần chữ ký của lãnh đạo mình và dấu giáp lai 3 trang còn trang phục lục không đóng dấu. Khi mình hỏi tại sao không giáp lai luôn trang phục lục thì được trả lời: trang phụ lục ở
Luật sư cho tôi hỏi khi ký hợp đồng kinh tế giữa 2 đơn vị, một bên là chủ đầu tư, một bên là đơn vị tư vấn thiết kế (cụ thể ở đây là hợp đồng thiết kế hệ thống phòng cháy chữa cháy cho môt khu nhà ở). Hợp đồng do bên tư vấn thiết kế soạn thảo. Vậy thì ký hợp đồng trên thì bên nào đóng dấu giáp lai giữa các trang của hợp đồng? Và việc đóng dấu
Hiện tại doanh nghiệp của em là 100% vốn nước ngoài - đang kinh doanh mặt hàng có mã số 3214 và 3917. Nội dung dự án là xuất nhập khẩu các mặt hàng trên theo quy định của pháp luật nhà nước việt nam. lúc đầu thành lập đã được luật sư tư vấn là phải để kho chứa hàng ( không sản xuất) ở 1 địa điểm khác và đã đăng kí giấy phép kinh doanh. có nghĩa
Điều kiện, thủ tục để doanh nghiệp được cấp phép khai thác cát, sỏi? Hiện nay có bao nhiêu đơn vị đang hoạt động khai thác cát, sỏi tên địa bàn tỉnh ta?