Ba tôi cưới người vợ thứ 2 vào năm 1988 nhưng không có đăng kí kết hôn, người vợ này sinh ra 5 người con. Họ cùng sinh sống trên mảnh đất, mảnh đất đó do ba tôi đứng tên, năm 1996 có xây một ngôi nhà trên đó. Năm 2011 ba tôi mất, nhưng không để lại di chúc. Xin hỏi nếu có tranh chấp đòi phân chia tài sản xảy ra, thì việc phân chia tài sản sẽ
Em chào Luật sư! Em có người chị đã có gia đình và một đứa con. Trước đây 2 vợ chồng rất nghèo đi làm thuê cho người ta. Sau đó, người vợ có mua 01 tờ vé số và trúng giải đặc biệt 1 tỷ 500 triệu đồng. Sau khi trúng số 2 vợ chồng có mua đất và xây nhà để ở, có cho bà con họ hàng một ít, còn bao nhiêu thì gửi ngân hàng. người vợ vẫn ở nhà nuôi
Kính gởi: các Luật Sư Tôi sắp đăng ký KD hộ cá thể, nộp thuế khoán hàng tháng, ngành nghề máy vi tính và dịch vụ sửa chữa vi tính. Tôi chuyên mua bán máy vi tính cũ (đã qua sử dụng) và các linh kiện cũ trực tiếp từ người sử dụng, rồi bán lại. Tôi có 1 số băn khoăn sau: -Tôi không biết khi mua bán hàng cũ, sửa chữa máy cho khách hàng có phải viết
Luật sư cho em hỏi: Hiện giờ em làm chủ doanh nghiệp tư nhân, hàng tháng vẫn đóng thuế thu nhập cá nhân ở công ty riêng này. Đồng thời em đang có căn hộ cho thuê với giá: 1100USD/ tháng. Trường hợp này em có phải đóng thêm thuế thu nhập cá nhân cho căn hộ cho thuê này không? Việc đóng thuế ở trường hợp trên em chưa làm giảm trừ gia cảnh cho mẹ
Bố mẹ cháu sau khi cưới nhau đã có nhà riêng. Sau một thời gian, ông ngoại cháu có cho mẹ cháu một mảnh đất ở một huyện khác và giúp dựng một căn nhà. Mẹ con cháu đã chuyển hộ khẩu sang bên nhà mới và mảnh đất đó hiện giờ đứng tên mẹ cháu. Bố cháu thì vẫn ở nhà cũ nhưng sau đó một thời gian bố có sang bên nhà mới ở cùng (hộ khẩu bố cháu vẫn ở
Tết trung thu vừa rồi công ty em có mua bánh trung thu tặng cho công nhân lô hàng có giá tri 520 triệu. Bên bán hàng xuất cho bên em hóa đơn GTGT 520trieu, nhưng khi em tra MST tren web tong cục thuế: www.gdt.gov.vn , bên bán hàng đăng ký kinh doanh về ngành nghề cung cấp thiết bị tin học, ko có liên quan gì đến bán bánh trung thu Cho em hỏi
Gia đình tôi có Cơ sở Giáo dục mầm non tư thục, số giáo viên đang làm việc dưới 10 người, xin hỏi cơ sở tôi có phải tham gia bảo hiểm xã hội không? nếu phải tham gia thì thủ tục và tham gia ở đâu?
Công ty e có 1 công trinh ký hợp đồng và đã hoàn thành xong trong năm 2012 ( chỉ 1 công trình nguyên năm 2012), sang ngày 5/1/2013 mới xuất hoá đơn và nghiệm thu thanh lý hđồng.tuy nhiên em không hạch toán chi phí đó vào tk 154- cp dở dang mà xác định luôn giá vốn 632 trong năm 2012- lỗ 100 triệu( công ty em theo qđ 48 ), đến năm 2013 em xuất hđơn
Chào cơ quan bảo hiểm, Em có một thắc mắc muốn nhờ cơ quan bảo hiểm giải đáp giúp như sau: Đơn vị em là một văn phòng điều hành của một dự án có thời hạn 3 năm. Vậy đơn vị em có bắt buộc phải đăng ký bảo hiểm cho người lao động có hợp đồng từ 3 tháng trở lên hay không? Đơn vị em có thể trả tiền bảo hiểm cho người lao động tự đóng được không?
là mảnh đất đó là tài sản riêng của mẹ bạn thì có thể căn cứ Điều 29 Luật Hôn nhân và Gia đình 2000 quy định về chia tài sản chung trong thời kỳ hôn nhân như sau:
“1. Khi hôn nhân tồn tại, trong trường hợp vợ chồng đầu tư kinh doanh riêng, thực hiện nghĩa vụ dân sự riêng hoặc có lý do chính đáng khác thì vợ chồng có thể thỏa thuận chia tài sản
Ba tôi cưới người vợ thứ 2 vào năm 1988 nhưng không có đăng kí kết hôn, người vợ này sinh ra 5 người con. Họ cùng sinh sống trên mảnh đất, mảnh đất đó do ba tôi đứng tên, năm 1996 có xây một ngôi nhà trên đó. Năm 2011 ba tôi mất, nhưng không để lại di chúc. Xin hỏi nếu có tranh chấp đòi phân chia tài sản xảy ra, thì việc phân chia tài sản sẽ
Bố mẹ cháu sau khi cưới nhau đã có nhà riêng. Sau một thời gian ông ngoại cháu cho mẹ cháu một mảnh đất ở một huyện khác và giúp dựng một căn nhà. Mẹ con cháu đã chuyển hộ khẩu sang bên nhà mới ở và mảnh đất đó hiện giờ đứng tên mẹ cháu. Bố cháu thì vẫn ở nhà cũ nhưng sau đó một thời gian bố có sang bên nhà mới ở (hộ khẩu bố cháu vẫn ở nhà cũ
. Ngày công được tính là 12 tiếng 1 ngày ( tính cả giờ nghỉ ) ban đêm tiền công cũng tính như ban ngày. Bên cạnh đó công ty cũng có chi nhánh tại Miền Nam ( tôi không biết rõ ở tỉnh nào ) nhưng cứ khoảng vài tháng công ty lại yêu cầu công nhân làm ca như chồng tôi đăng ký đi. Trước là trên tinh thần tự nguyện, nhưng do đồng lương trả quá rẻ mạt lại
Theo quy định của Cty, mỗi một Người lao động khi mới vào làm đều được xây dựng một thang bảng lương riêng theo chức vụ của từng người và đều cho Người lao động ký xác nhận. Hiện Cty tôi đang tiến hành điều chỉnh lương cho Người lao động theo nghị định tăng lương tối thiểu 2014. Xin hỏi, khi có điều chỉnh lương thì Cty tôi có phải làm lại
Kính gửi luật sư! Tôi đang làm việc cho 1 Cty Cổ phần tại Hà Nội (kinh doanh hàng Điện Máy). Tôi vừa mới được đề bạt làm Trưởng nhóm Kho từ 01/12/2011 (tôi đang trong thời gian thử thách 3 tháng).Cuối tháng 12/2011 công ty có bị xảy ra mất mát hàng Điện tử do Giám sát kinh doanh tên S lấy mang đi đâu không rõ. Anh S phụ trách về hàng bày
Chào luật sư, cho em hỏi về điều kiện để xa thải người lao động trong trường hợp sau như thế nào ạ? " Nhân viên A , đã làm việc tại công ty em hơn 3 năm và vừa ký hơp đồng lao động không thời hạn được 2 tháng, nhưng Nhân vien A này đã nghỉ việc không lý do 3 lần( có xác nhận của nhân viên này và cũng đã kèm theo bản kiểm điểm),ngoài ra còn tụ ý
);
b) Danh sách (mẫu số D02-TS): 02 bản;
c) Quyết định thành lập hoặc chứng nhận đăngký kinh doanh hoặc Giấy phép hoạt động: 01 bản (bản sao);
d) Trường hợp người sử dụng lao động là cánhân thì nộp bản Hợp đồng lao động;
e) Đối với trường hợp đăng ký đóng theo quý hoặc06 tháng 01 lần thì: thêm (mẫu số D01-TS) kèm theo: Phương thức
Luật sư cho tôi hỏi. Chồng tôi bị nghiện, hay đánh đập tôi nên không chịu được nữa nên muốn ly hôn với anh ấy. Vợ chồng đang ly thân,không ở chung với nhau. Tôi ở Hà Nội, chồng tôi ở Nam Định. Bây giờ tôi nộp đơn xin ly hôn lên Tòa án chỗ tôi ở được không vì bây giờ tôi mà nộp đơn lên Tòa án anh ấy ở thì anh ấy đánh tôi,không cho ly hôn. Xin
Chào Anh/Chị, Cho em hỏi: Hộ kinh doanh cá thể thuê lao động làm việc, thì có đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động không ạ? Nếu có đóng thì thủ tục tham gia bảo hiểm như thế nào. Người chủ hộ kinh doanh cá thể này có làm chủ 1 công ty TNHH MTV, đã đóng bảo hiểm cho bản thân và nhân viên làm việc tại công
Luật sư cho em hỏi: Doanh nghiệp em làm là hộ kinh doanh cá thể, giờ em đang hoàn thành thủ tục để đóng BH cho công nhân nhưng trong bản hợp đồng lao động có mục (8) là mức lương chính có phải là mức lương tối thiểu vùng không? Ở mục (9) phụ cấp thì do người sử dụng lao động tự quy định hay là phải có hệ số tính riêng theo quy định?
Chia tài sản hình thành khi chung sống như vợ chồng
08:07 | 07/09/2016