Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Hợp đồng lao động

Bảo hiểm xã hội thai sản 10:20 | 30/08/2016

Em có một vấn đề mong a,c bên bhxh thai sản bình phước giải thích dùm em. Em tham gia lao động ở công ty TM.VINA kcn MINH HƯNG từ 9/2012 đến nay.tháng 11/2014 em xjn nghj thai sản và hoàn tất giấy tờ khai sinh nộp cho cty ngày 20/12/2014 nhưng tính đến nay con e gần được 4th mà e gọi về cty hỏi thj kế toán nói bên bhxh chưa giải quyết em biết

Thủ tục hưởng tiền thai sản và bảo hiểm thất nghiệp 10:20 | 30/08/2016

đơn vị sẽ thực hiện bảo lưu chốt sổ BHXH và trả sổ BHXH cho người lao động. Thời gian thai sản được tính là thời gian tham gia BHXH và bạn được hưởng trợ cấp thất nghiệp theo đúng quy định. 3/ Bảo hiểm thất nghiệp Trong thời hạn 3 tháng kể từ ngày kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, nếu người lao động chưa có việc làm mà

Nghĩ dưỡng sức 4 ngày sau thai sản có được giải quyết không? 10:20 | 30/08/2016

1. Trường hợp nghỉ dưỡng sức sau thai sản: có quy định là nghỉ 5 ngày đối với sinh thường và 7 ngày đối với sinh mỗ (nộp hồ sơ trong vòng 60 ngày)/ - Nếu nghỉ 4 ngày thì có được trợ cấp không? - Nếu có 1 ngày nghỉ quá 60 ngày nộp hồ sơ thì được trợ cấp những ngày trước đó không? 2. Nếu như người lao động nghỉ 3 đến 4 ngày thì không được trợ cấp

Thời gian báo tăng thai sản 10:20 | 30/08/2016

Theo quy định hiện nay thì lao động nữ được nghỉ trước và sau khi sinh con là 6 tháng, hết thời gian thai sản thì tùy theo tình hình của cá nhân thì người lao động xin nghỉ thêm không hưởng lương. Như vậy khi người lao động trở lại làm việc vào tháng nào thì sẽ tiếp tục tham gia BHXH của thang đó, trong trường hợp này nếu người lao động trở lại

Tiền thai sản 10:19 | 30/08/2016

Ngày 26/9/2012, Bảo hiểm Xã hội huyện Đồng Phú nhận Danh sách người lao động đề nghị hưởng chế độ thai sản kèm theo chứng từ của Công ty Frewell chuyển đến đề nghị thẩm định quyết toán trợ cấp thai sản. Ngày 05/10/2012, BHXH huyện Đồng Phú đã thẩm định quyết toán chế thai sản của Công ty Frewell trong đó có bà Trần Thị Thanh Thủy, số sổ BHXH

Chế độ hưởng thai sản 10:19 | 30/08/2016

Trước kia em vào làm cty A từ tháng 1/2010 tới 10/12/2011 em nghỉ thai sản tới ngày 10/4/2012 em vào làm, thì cty cho em nghỉ việc, mặc dù hợp đông đó tới 30/5/2012 mới hết hợp đồng, em đã lãnh tiền thai sản rồi, đến tháng 9/2012 em lại có em bé, tính 4/2013 em sinh nếu như em lấy sổ bh từ cty A sang nạp tiếp cty B thì em có được hưởng chế độ

Thanh toán tiền thai sản 10:19 | 30/08/2016

Mình có đóng BHXH ở Cty TNHH KHKT Tuấn Thịnh Phát, mã đơn vị TA0923A, mình đang hưởng chế độ thai sản, hôm qua cty có báo cho mình biết là bên BH đã chuyển tiền vào cty nhưng số tiền không đúng với số đã duyệt. Trên hồ sơ đã duyệt bên BH là 20.443.077VND, số tiên cty nhận được từ BH là 19.303.077VND, như vậy vẫn còn thiếu 1.140.00VND. Khi cty

Có được hưởng trợ cấp thai sản hay không? 10:19 | 30/08/2016

Em đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 6/2015 đến tháng 3/2016. Hiện tại em đang mang thai và dự sinh là tháng 12/2016. Em đang tiếp tục đóng BHXH ở công ty mới từ tháng 6/2016. Xin hỏi nếu em đóng thêm tháng 6-7-8/2016 rồi nghỉ việc vậy em có được hưởng trợ cấp thai sản hay không ạ? Em cảm ơn!

Chế độ hưởng thai sản khi vợ sinh con 10:18 | 30/08/2016

Tôi đang làm việc tại công ty tư nhân và hiện đang đóng BHXH, vậy khi vợ tôi sinh con thì tôi được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như thế nào?

Thai sản có truy thu 10:18 | 30/08/2016

Cty tôi tham gia BHXH lần đầu từ tháng 04/2013 xin truy thu từ tháng 01/ 2013. Đến tháng 07/2013 công ty chúng tôi có 1 lao động nghỉ sinh con, Vậy trường hợp này có được hưởng CĐ thai sản không? vì thời gian tham gia BHXH đủ 06 tháng trước khi sinh nhưng có truy thu 3 tháng. Có văn bản nào quy định rõ về việc thai sản truy thu BHXH nhưng vẫn

Hưởng trợ cấp thai sản được không 10:17 | 30/08/2016

1/ Tôi dự sinh vào ngày 17/11/2013, tôi đã chấm dứt hợp đồng lao động với công ty tôi làm vào cuối tháng 9/2013. Tôi đã đóng bảo hiểm xã hội liên tục từ tháng 4/2011 đến 9/2013. Vậy tôi có đủ điều kiện để hưởng trợ cấp thai sản phải không? 2/ Tôi thường trú tại huyện Di Linh-Lâm Đồng, nhưng làm việc tại TP HCM vậy tôi phải về quê để làm chế độ

Thủ tục nhận tiền thai sản, BHTN và trợ cấp một lần 10:17 | 30/08/2016

người lao động muốn nhận trợ cấp thất nghiệp. 3. BHXH một lần: Trường hợp của bà, nếu đóng BHXH chưa đủ 20 năm, sau 12 tháng nghỉ việc, không tiếp tục tham gia BHXH và có nhu cầu thì được hưởng BHXH một lần. Hồ sơ gồm: - Sổ BHXH đã được xác định thời gian đóng BHXH; - Đơn đề nghị hưởng BHXH một lần (theo mẫu quy định). Nộp hồ sơ cho cơ quan

Hồ sơ xin thanh toán thai sản 10:16 | 30/08/2016

Trường hợp của bà, sau khi đã nộp đầy đủ số tiền bảo hiểm xã hội của người lao động, Công ty nơi bà làm việc lập thủ tục hồ sơ và nộp cho cơ quan Bảo hiểm xã hội để được giải quyết chế độ thai sản theo quy định.

Những giấy tờ cần khi đi nhận tiền thai sản 10:16 | 30/08/2016

Em làm việc và đóng bảo hiểm ở Bình Dương. Nay em xin nghỉ việc hẳn vì lí do sinh con và chưa đi làm lại và công ty đã làm thủ tục chốt sổ bảo hiểm. Em đóng bảo hiểm từ tháng 06/2015 đến tháng 12/2015. Cho em hỏi em có được nhận tiền trợ cấp thai sản không, và em nhận tiền thai sản ở quê nơi em đăng kí thường trú có được không. Em cần mang theo

Điều kiện hưởng trợ cấp thai sản 10:16 | 30/08/2016

Tôi tên Võ Thị Thanh Thuận, số CMND 230778188. Từ tháng 9/2013-5/2014 và tháng 9/2014-5/2015 tôi có tham gia đóng BHXH, tổng thời gian tôi đóng bh là 18 tháng, từ tháng 6/2015 tôi không đóng bh nữa và cuối tháng 12/2015 tôi sinh con đầu, cho tôi hỏi sau khi sinh tôi có đc hưởng trợ cấp của chế độ thai sản hay không?

Khi nào báo tăng và báo giảm các trường hợp thai sản 10:16 | 30/08/2016

hiểm trước ở công ty nói là người lao động chưa nhận được tiền thai sản nên chưa báo tăng, giảm, khi nào nhận được tiền thì báo giảm thai sản ngược lại 4 hoặc 5 tháng đồng thời báo tăng. Như vậy là thế nào?

Tự đóng BHXH để được hưởng thai sản có được không? 10:16 | 30/08/2016

Cho em hỏi. Hiện tại công ty của em đang nợ BH từ năm 2013, nhưng e đang mang bầu. Em mới vào làm chưa được 1 năm và tham gia bảo hiểm từ tháng 3/2015(trước đó e làm công ty khác và đã được đóng 6 tháng). Vậy bây giờ nếu em muốn tự mình đóng bảo hiểm để sau khi sinh xong làm thai sản thì có được không ạ? Rất mong nhận được câu trả lời qcuar quý

Điều kiện nhận trợ cấp thai sản 10:16 | 30/08/2016

Cho em hỏi: em đóng bhxh từ 01/06/2013_ đến 30/05/2014 và em thôi việc đến 15/09/2014 e, sinh con thì e, có được nhận trợ cấp thai sản không? Giấy tờ gồm những gì? E chân thành cảm ơn!

Nơi nộp hồ sơ để hưởng bảo hiểm thai sản 10:16 | 30/08/2016

Điều kiện hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ khi sinh con phải đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. Trường hợp lao động nữ nghỉ thôi việc việc trước thời điểm sinh con nếu đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản thì được giải quyết tại nơi người lao động có hộ khẩu thường trú hoặc tạm trú theo quy định.

Thủ tục nhận tiền thai sản 10:15 | 30/08/2016

Cho em hỏi: em đóng bảo hiểm ở công ty từ tháng 7/2013 đến tháng 2/2014 em nghỉ làm tại công ty. Đến tháng 5/2014 em sinh con thì em cần làm những thủ tục gì để nhận tiền thai sản?

Tra cứu hỏi đáp Hợp đồng lao động

Thông báo